劳务派遣工只有五险没有住房公积金
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劳务派遣工只有五险没有住房公积金属于违法行为,员工可以去劳动局或者社保局投诉,具体内容如下: 1、公...
劳务派遣五险滞纳金谁承担的
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劳务派遣五险滞纳金应该全部由单位承担。 单位原因造成社保未缴、欠缴、少缴的补缴费用分为三部分: 1、...
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哪些是劳务派遣
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五险一金有生育险吗
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劳务派遣五险一金应该交哪五险一金
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劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。 根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定,用人单位和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳社会保险费。 劳务派遣工派遣单位是用人单位,应当由派遣单位缴纳,劳...
雇员与劳务派遣公司是否交五险一金
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劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。《住房公积金管理条例》的相关规定,用人单位必须给职工缴纳住房公...
劳务派遣员工如何缴纳养老保险和五险一金
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劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。劳务派遣工派遣单位作为用人单位,应当由派遣单位缴纳住房公积金。...
不明白,就问一问
劳务派遣有五险一金吗?,律师怎么看
劳务派遣合同一般签多长时间
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劳务派遣是什么意思
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劳务派遣工伤怎么处理
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劳务派遣工单位是否有义务购买五险一金?
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劳务派遣工单位有义务购买五险一金,五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。 在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金...
劳务派遣工是否有五险一金?劳务派遣单位应该依法给劳动者缴纳什么
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劳务派遣工是有五险一金的。根据规定劳动者和劳务公司签订了劳务派遣合同,劳务公司应当依法给劳动者缴纳社保和住房公积金,否则劳动者可以到用人单位所在地的社保局和住房公积金管理中心进行投诉。这其中《社会保险...
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劳务派遣公司应该给招聘人员交五险一金吗
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劳务派遣工有五险一金,劳动者和劳务公司签订了劳务派遣合同,劳务公司应当依法给劳动者缴纳社保和住房公积...
劳务派遣五险全部个人承担
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派遣员工的社保由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定,派遣单位或用工单位都必须为派遣...
劳务派遣临时工三险还是五险好
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劳务派遣临时工缴纳社会保险费,看到是五险好,而且只缴纳三险是违法的。社会保险包括养老保险、基本医疗保...
五险是哪五种保险一金是哪一金
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劳务派遣许可证怎么办理
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为什么不帮劳务派遣工缴纳五险一金
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1、在实施派遣用工的过程中有一些用工企业基于用人成本等方面的考虑,与劳务派遣单位协议劳动派遣员工的待遇,相互皆不愿意承担缴交住房公积金的法律责任。这种做法是违背国家法律法规的。 2、同时,在职职工本人...
劳务派遣公司不缴纳五险一金怎么办
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劳动者在劳务派遣公司上班的,用人单位是应当为劳动者缴纳五险一金的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保...
劳务派遣机构有没有必要给员工买五险一金?
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劳务派遣工单位有义务购买五险一金,五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。 在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金...
劳务派遣员工拿到劳务派遣合同一定有效吗?
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应该。劳务派遣员工应该订立合同。《劳动合同法》第五十八条,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用...
劳务派遣规定劳务派遣有哪些
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劳务派遣有的规定包括:劳务派遣单位的设立;劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务;劳务派遣协议;劳...
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交五险一金退休后有退休金吗
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谁知道哪些是劳务派遣公司的五险一金?
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劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定,用人单位和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单位是用人单位,应当由派遣单位缴纳,劳动者...
2022年派遣制员工会有五险一金吗
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1、是有的。 2、虽然说劳动者与用工单位没有直接的劳动关系,但是与派遣单位也就是用人单位是有直接劳动合同关系的,所以作为公司是对员工提供五险一金保障的,这是基本的要求。...
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派遣员工五险一金的费用由派遣员工全部缴纳吗?
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个人缴纳8%,单位缴纳20%。。。...
劳动派遣合同坑人吗
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企业不交五险一金,可以找劳务派遣公司代缴吗?
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劳动者在劳务派遣公司上班的,用人单位是应当为劳动者缴纳五险一金的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保...
请问劳务派遣员工是否需要缴纳五险一金?
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五险是劳动法强制要求的,任何企业都要给员工缴纳五险。即使是劳务派遣,也需要缴纳五险一金。“五险”包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。“一金”是公积金,公积金不是强制的,所以有的公司不...