倒闭公司员工工伤赔偿
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公司应该按照员工在公司的实际工作年限支付赔偿金。根据我国法律规定,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的...
怎么赔偿公司倒闭三期员工
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公司倒闭三期员工的赔偿是按照员工的工作年限决定的。在公司每隔一年,公司需要赔偿其一个月的工资,依次累...
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单位倒闭怎么补偿员工
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公司清算时员工如何补偿
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清算公司倒闭就赔偿员工的补偿金么
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公司倒闭的时候一般不需要支付给员工赔偿金,但因此与员工终止劳动合同的,需要支付经济补偿金,支付标准是员工每在公司工作满一年,就由公司支付一个月的工资作为补偿。...
企业倒闭的员工赔偿金怎么算?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
公司破产公司倒闭赔偿企业员工怎么计算
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公司破产倒闭不用赔偿员工,但应按下列标准给付员工经济补偿金: 1、通常按员工在公司工作的年限计算,每...
不明白,就问一问
公司倒闭和清算员工怎么赔偿金,律师怎么看
公司倒闭股东要赔钱吗
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公司倒闭法人怎么处理
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员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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员工公司倒闭清算赔偿是怎样赔偿的
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破产清算中,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法...
公司倒闭赔偿公司倒闭做满一年员工赔偿该怎么算
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对于此情况,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的...
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公司倒闭会怎样赔偿员工赔偿员工问题
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分公司部门倒闭应当赔偿员工经济补偿金。经济补偿的标准为每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,...
公司员工部门倒闭该怎么赔偿
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公司部门倒闭员工的赔偿方式:以劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资为基底,按劳动者在本单...
小公司倒闭了怎么给员工赔偿
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小公司倒闭了应当按照《劳动合同法》第四十七条第一款的规定支付员工赔偿。劳动者在本单位工作的年限,每满...
被公司辞退赔偿金怎么算
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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公司倒闭清算时如何补偿员工
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公司应该给予补偿而不是赔偿。公司应该按照员工在公司的实际工作年限支付补偿金。 根据我国法律规定,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
怎么算公司倒闭赔偿金
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公司倒闭,按劳动合同法规定,应按职工工龄,每满一年,支付一个月工资的经济补偿金。...
清算事宜公司倒闭了怎么赔偿
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破产清算中,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法...
派遣员工公司倒闭怎样赔偿
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派遣员工倒闭的,公司应当根据员工在本单位工作的年限支付经济补偿金,按每满一年支付一个月工资的标准向劳...
公司倒闭怎么清算财产?
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根据《公司法》第一百八十三条,公司因本法第一百八十条第 (一)项、第 (二)项、第 (四)项、第 (...
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公司倒闭员工赔偿金怎么算, 如果劳动法规定公司倒闭会得到多少赔偿
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满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算,破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的...
公司倒闭怎么算债务清偿
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1、公司倒闭了,公司的破产财产应当在优先清偿了共益债务与破产费用之后再根据法律规定的顺序清偿其他债务,首先是企业所欠职工的公司以及医疗、伤残补助等。 2、法律依据;《中华人民共和国企业破产法》 第一百...
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公司倒闭注册资金员工如何赔偿
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公司倒闭的,应按规定给予员工经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
保险公司允许倒闭吗
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公司倒闭企业倒闭员工赔偿问题,如何赔偿企业倒闭员工
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依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保...
员工倒闭赔偿怎么算?
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工资正常结算。工作满一年的给一个月补偿金,如果做了十年,应该给十个月补偿金。 1、根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,...