评不上伤残等级的工伤如何发放工资
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工伤鉴定未评上伤残等级,就是不影响劳动能力,没有医疗依赖和生活自理障碍,只享有工伤医疗和停工留薪期待...
工伤评2级残谁发工资
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一.7-10级的,还在原岗位工作的,由单位决定。 二.5-6级的,不能从事原岗位的,安排新岗位,要求...
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工伤工资发放标准是怎样
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退休工资谁发放
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工作的时候受伤了,工伤等级评定后如何发放工资?
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《工伤保险条例》第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 实践中,一般奖金、绩效工资等浮动部分就没有了,因为这些...
工伤后发放工资规定是如何发放工资的?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作...
工伤没评级工资怎么算的?
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1,工伤期间没有达到伤残等级,可以要求公司支付工伤期间停工留薪期间的工资,停工留薪期间的工资的待遇应...
不明白,就问一问
工伤没有评级工资如何让发放,律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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延迟工资发放违法吗
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男员工陪产假工资发放标准
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工伤评残期间的工资发放标准如何?
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工伤评残期间的工资要分标准发放 一.7-10级的,还在原岗位工作的,由单位决定。 二.5-6级的,不能从事原岗位的,安排新岗位,要求退下岗位的,可以发伤残津贴。 三.1-4级的,保留劳动关系,发伤残津...
成都公司六级工伤工资如何发放?
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从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资。 保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。 难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的60%,并由...
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工伤没有评到级要怎么补贴工资
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1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留...
玖级工伤发放几个月工资
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玖级工伤发放几个月工资,答案如下: 1、一次性伤残补助金赔偿标准为9个月的本人工资; 2、一次性工伤...
工伤评级后未上班怎么发工资
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1、按工伤保险条例规定,工伤发生后要做两件事,即工伤及伤残等级的认定和鉴定,这分别需要两个程序和两个...
一般工伤评不上十级怎么赔偿
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产假期间工资怎么发放
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7级工伤工伤待遇如何发放
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1、从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金。 2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。 3、难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社...
工伤后发放工资规定是如何发放工资的?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
没等级工伤期间工资发放标准
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对于没等级工伤期间工资发放标准,国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期...
评不上工伤级别的工资怎样发
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认定工伤后评不上等级,工伤治疗和休息期间,劳动者也是可以获得工资的。如果劳动者工伤没有评上等级,用人...
九级伤残发放多久的工伤工资
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《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限...
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发生工伤后如何索赔
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江苏退休工资每月几号发放
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未评残的工伤如何发工资
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停工留薪期原工资照发,停工留薪期外时间没有工资。 对于未评残的工伤如何发工资的问题根据《工伤保险条例》第三十三条、《山东省工伤职工停工留薪期管理办法》规定,工伤职工停止工作、治疗工伤期间,包括住院治疗...
工伤赔偿评级后多久发放
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如果你有社保的话,会快一点拿到赔偿金,如果无的话,就要看你们雇主的为人了。如果雇主不愿赔偿,是能够拖你一段的时间的。我是东莞专门作事伤的律师,浏览律师网站会让你对工伤有更加深入的了解。...
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工伤后工资如何发放,还是按月发放吗?
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就工伤后工资怎么发放的问题如下: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停...
退休后工资按什么标准发放
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工伤十级如何发工资
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解除劳动合同(意思就是你还在这个单位继续工作)只领得到一次性伤残补助金,(有些地方没解除劳动关系也可以领到一次性医疗补助金);如果与用人单位解除劳动合同,才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金...
职工工伤如何进行发工资发放?
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《工伤保险条例》第二十九条规定: 职工因工作遭受事故伤害或者患进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报...