劳务派遣对劳务派遣公司的好处
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一、简化管理程序: 劳动派遣公司组织负责为用人单位进行人员招聘、入职离职、签定劳动合同、核定缴纳社保...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>跟劳务派遣公司签合同要辞职
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劳务派遣合同不能够随时辞职,如果劳动者没有按照规定辞职走人的应当承担违约赔偿责任,一般事业单位没有编...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对劳务派遣公司辞职该怎么处理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务派遣许可证怎么办理
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蒙伟宇律师|,4年经验在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动派遣工辞职应该怎样辞?派遣公司不给辞职单怎样办?
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用人单位不依法办理离职手续的,员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣工辞退找派遣公司赔吗
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如果用人单位辞退劳务派遣人员,就等同于将劳务派遣人员,退还至劳务公司。此时劳务派遣人员并没有真正意义...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>如何辞职劳务派遣工?
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劳务派遣工辞职可以直接和公司提出辞职的申请即可,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣公司辞职该怎么处理?,律师怎么看
劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询在外地出差受伤了, 劳务派遣公司不配合, 劳务派遣公司应该怎么处理
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此事故在工作时间,工作场所,因工作原因遭受的意外事故伤害,属于工伤,可以按照法定程序申请工伤认定和工伤赔偿;可以按照工伤认定程序,向与你签订劳动合同的劳务派遣公司申请工伤认定,要求公司按程序向社保部门...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工辞职不批怎么办,劳务派遣工辞职不批的相关
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根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳务派遣工提前三十天向被派遣的劳务公司递交辞职书...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣公司辞职该怎么处理?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣中能否辞职
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应该是向派遣公司递交辞职申请,因为法律意义上的派遣公司是用人单位,工作的公司是用工单位,但在实际操作...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳务公司派遣员工工资怎么处理
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劳务派遣是由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业(实际用工单位)给付劳务,劳动合...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>我辞职后,是否需要去劳务派遣公司办理什么?
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建议你直接咨询派遣公司,可能需要办理离职手续...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询遇到劳务派遣公司辞职该怎么处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳务派遣中劳务员辞职公司会赔偿吗
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公司不续签的,可以要求经济补偿金。 《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>辞职不批,劳务派遣工应该怎么办?
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根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳务派遣工提前三十天向被派遣的劳务公司递交辞职书...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣是什么意思劳务派遣就是劳务派遣公司
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劳务派遣又称人力派遣,是指劳务派遣公司与被派遣劳动者签订劳动合同,将劳动者派遣到其他雇佣公司,从其雇佣公司向派遣公司支付服务费用的雇佣形式。劳务派遣的雇佣是中国企业雇佣的补充形式,只能在临时、辅助或替...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣辞职向哪个单位辞职
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劳务派遣向劳务派遣公司辞职,劳务派遣的劳动者是与劳动派遣单位签订的劳动合同,自然是与劳务派遣公司辞职...
聂浩律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>劳务派遣公司设立条件,劳务派遣公司需要什么
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1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立。 2、...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司清算后债务怎么处理
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳务派遣公司合同签了可以辞职吗
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劳务派遣单位就是用人单位,你们签的劳务派遣合同就是劳动合同。如果你与单位协商一致,是可以即时离开的。但如果没有协商,则你需要提前三天通知单位,然后才能辞职。依据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司与劳务派遣公司不签劳动合同怎么办
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公司不给签订劳动合同而与劳务派遣公司签,这种用工形式属于劳务派遣。 《劳动合同法》第66条规定:“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣公司辞职该怎么处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣公司属于劳务派遣单位吗?
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在劳务派遣关系中,劳务派遣单位为用人单位,实际使用劳动者的单位为用工单位。劳务派遣单位应当与被派遣劳...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣公司经营范围劳务派遣
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劳务派遣公司经营范围: 1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务; 2、提供代为招聘、引进所需人才服务,包括办理大学毕业生的接收事宜(含户口调入广州); 3、按照有关政策规定,负责管理人事行政关...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>做劳务派遣是在公司说辞职还是跟公司说离职
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劳务派遣从劳务派遣公司辞职,劳务派遣劳动者与劳务派遣公司签订劳动合同,自然与劳务派遣公司辞职。但在辞职前,还可以先通知用人单位,让用人单位做好准备。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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