解除劳动关系后社保办完要解除劳动关系吗?
图文251人已浏览
解除劳动关系社保是不需要自己去停的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工如何解除劳动关系,劳动关系怎样解除
图文14人已浏览
根据你的问题分析是劳动者解除劳动合同的情形:公司员工劳动关系解除有以下几种情形: 1.用人单位按照劳...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解除劳动关系员工需要补交社保吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
视频1,869人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
视频772人观看
杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询个人缴不足社保社保解除劳动关系需要补偿吗
问答584人已浏览
用人单位未按规定为员工缴纳社保的,解除劳动合同是可以要求补偿。 根据《社会保险法》第六十三条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳...
云南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同解除需要劳动关系的解除吗?
图文192人已浏览
解除劳动合同和解除劳动关系的意思基本相同,这里所谓的“关系”就是“合同”。劳动关系是指劳动者与用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动关系没有解除社保关系是否正确
图文174人已浏览
解除劳动关系没有解除社保关系是不正确的。员工离职后,公司将为员工办理解除劳动关系和社保报停的手续。解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动关系员工需要补交社保吗,律师怎么看
非全日制劳动合同需要交社保吗
视频4,105人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
视频561人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询同居关系怎么解除
视频1,835人观看
贾江红律师| 专职律师,11年经验 在线咨询2022年开除员工需要解除劳动关系吗
问答584人已浏览
开除员工即为与员工解除劳动关系,根据我国《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>解除事实劳动关系需要如何补偿员工
问答584人已浏览
1、事实劳动关系是指用人单位与劳动者没有订立书面合同,但双方实际履行了劳动权利义务而形成的劳动关系。 2、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动关系员工需要补交社保吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
停缴社保代表劳动关系解除吗
图文18人已浏览
辞职后没解除劳动关系,社会保险是不能停的。 一般劳动者在辞职到期以后,用人单位应当在规定的时间内结清...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动合同劳动仲裁需要交解除劳动关系通知书吗
图文447人已浏览
不需要仲裁才能生效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤者解除劳动关系还有社保待遇吗
图文8人已浏览
有社保待遇的,可要求社保和单位承担责任...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况下员工可以解除劳动合同
视频1,079人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
视频6,175人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到解除劳动关系员工需要补交社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者旷工解除劳动合同需要补偿吗单位与员工解除劳动关系要证明吗
问答584人已浏览
劳动者旷工达到了用人单位规定的严重违反用人单位规章制度的程度,用人单位依据《劳动合同法》第三十九条的规定,提出解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知;但是,这需要用人单位举证并且书面...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后劳动关系解除,单位需要为劳动关系办理社保卡进行赔偿吗
问答584人已浏览
员工在单位上班,单位是需要给员工缴纳社保费用的,同时员工本人需要支付个人缴纳费用,而在员工入职缴纳社保之后,单位需要向社保中心申请,为员工办理社保卡,但是在为员工办理社保卡的过程中,员工本人辞职,和单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工的社保关系怎样解决,能否与其解除劳动关系
问答584人已浏览
能够解除劳动关系。因劳动者个人的原由导致劳动合同不能签订的,将产生如下法律后果: (一)自用人之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工离职劳动关系能解除吗
图文15人已浏览
《劳动法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业解除与员工的劳动关系吗
图文5人已浏览
企业当然不能随便解除与员工的劳动关系。 (一)在试用期间被证明不符合录用条件的 (二)严重违反劳动纪...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
分居多久才会自动解除婚姻关系
视频24,314人观看
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询非法同居怎样解除关系
视频1,394人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询员工如何解除劳动关系,劳动关系怎样解除
问答584人已浏览
根据你的问题分析是劳动者解除劳动合同的情形:公司员工劳动关系解除有以下几种情形: 1.用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的; 2.用人单位及时足额支付劳动报酬,劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系的时候社保要交多久?
问答584人已浏览
用人单位与劳动者解除劳动关系后,劳动者找到新用人单位的,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续;劳动者未找到工作的,可以以灵活就业人员身份自己缴纳社会保险费用,但只能缴纳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动关系员工需要补交社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位违法解除劳动关系员工可以要求恢复劳动关系吗
图文160人已浏览
单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同要给员工一份吗
视频5,229人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询与员工解除劳动关系?还是年后解除劳动关系?
问答584人已浏览
要看你的选择: 1、解除劳动关系,那肯定是年前比年后好啊,延迟转正不符合法律规定,真要仲裁起来是按照劳动合同规定日期转正的;所以如果年后发生劳动纠纷,事情会很麻烦。建议这几天和员工沟通离职。 2、如果...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系社保应怎么处理,如何处理解除劳动关系的社保
问答584人已浏览
正所谓人往高处走,水往低处流。一个人的职业生涯不可能只从事一个工作岗位。在刚开始从业时,一个人定然是在不断地摸索,寻找最适合自己的职业,但是现在一进入单位就要求签订劳动合同,离开时就要及时解除劳动关系...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询