不缴纳社保可以参加试用期工资吗？
图文157人已浏览
试用期工资不缴纳社保不可以。劳动者在用人单位工作时，用人单位具有缴纳社会保险的义务，社保属于强制保险...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
上个月没交社保, 这个月可以参加下个月社保了吗
图文529人已浏览
可以。 1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。 2、员工的...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对试用期一个月是否可以不要参加社保，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期三个月不缴纳社保合法吗
视频6,556人观看
郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
试用期有医保社保吗
视频4,922人观看
郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
试用期没参加社保可以领取资金吗？
问答584人已浏览
试用期没买社保可以要求补交，不能通过要现金的方式来抵扣社保。 《中华人民共和国社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>
试用期不足一个月社保如何承担
图文19人已浏览
试用期不足一个月社保由劳动者所在公司承担。只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在...
王占纯律师|
团队负责人，3年经验
咨询我>>
试用期不满一个月交社保的原因
图文14人已浏览
试用期不满一个月交社保原因具体如下： 1、法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费： （1）...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
试用期一个月是否可以不要参加社保，律师怎么看
用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,528人观看
杨依诺律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
如何查询社保是否参保
视频7,527人观看
彭景丽律师|
合伙人，13年经验
在线咨询
社保可以停几个月再交吗
视频9,968人观看
李娟律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
试用期内能参加社保吗
问答584人已浏览
在试用期内，用人单位不给员工缴纳社会保险或少缴社会保险的也比较普遍。实践种，许多企业在新人的试用期内，要么是不为新人办理社保手续，要么是拖延至试用期满，“转正”后再为其补缴。其实，上述两种做法都是错误...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
参加社保是否一定要要交
问答584人已浏览
社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
针对试用期一个月是否可以不要参加社保，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
试用期一个月，社保第二月开始上这样是否合理
图文17人已浏览
应自建立劳动关系之日起交纳社会保险。...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
试用期当月不满15天是否交社保
图文20人已浏览
试用期当月不满15天交社保。 根据法律规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
交过社保可以参加三支一扶考试吗
图文4,098人已浏览
签过三方协议一般不怎么影响三支一扶报考，但交过社保的话就会有影响了。往年也有交过社保但是考上三支一扶...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
一年合同试用期三个月合法有效吗
视频2,625人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
试用期是否需要签合同
视频976人观看
付宇律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到试用期一个月是否可以不要参加社保，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
是否可以将试用期延长一个月？
问答584人已浏览
试用期可以延长,但必须符合一定条件: 条件一:原来的试用期小于法定试用期。 即,如果原来约定的试用期小于3年劳动合同法规定的6个月试用期,则可以延长。 条件二:试用期延长必须与劳动者协商一致。 ...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期不足一个月社保谁承担
问答584人已浏览
试用期不足一个月社保由劳动者所在公司承担。只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
可以参加劳动合同试用期社保报销范围么
问答584人已浏览
试用期劳动合同社保缴纳的规定为：劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的，由社会保险经办组织核定其应当交纳的社...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期一个月是否有工资
图文231人已浏览
试用期一个月有工资。试用期内，劳动者付出了劳动，产生了价值，于情于理于法都应当给工资。 劳动者在试用...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
实习期加试用期一共9个月
图文26人已浏览
实习期，一般为约定工时的90180天，但这段时间根据个人的实习情况，或单位组织的不同也有所不同，尤其...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
北京社保断了几个月可以补吗
视频4,848人观看
郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
是否参加基本医保是什么意思
视频4,497人观看
江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
社保刚缴纳一个月是否可以使用
问答584人已浏览
缴纳社保的次月就可以享受社会医疗保险。如果有社保卡可以实时结算，不需再另行报销，如果还没有社保卡可以保留就医的收据，拿收据到单位，有单位到社保机构报销。...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期不到一个月公司不给交社保
问答584人已浏览
单位应当到社保机构开户，并且为你到相关的社保机构办理和缴纳社会保险，单位给你的社保补贴完全不能和你应当享受的社保待遇等同，利益相差很大。建议你同单位协商，要求单位办理正式的社保，如果协商不成，你可以选...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到试用期一个月是否可以不要参加社保，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
社保少交一个月是否可以补
图文112人已浏览
社保少交一个月可以补，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
社保缴费截止日期是每个月几号?
视频49,722人观看
李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
39岁可不可以参加社保
问答584人已浏览
可以交。划不划算这个不好说，购买社保其实就是在赌自己的命长不长，活得久就赚了，活得短就亏了。 不过无论如何，社保还是应该购买的自由职业者一样可以购买社保，只是没有单位承担部分，需要自己承担全部费用，本...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期离职不交社保是否可以仲裁
问答584人已浏览
1、试用期公司不给交社保，是可以申请劳动仲裁的。 2、这种情况是可以申请劳动仲裁，《民法典》规定，试用期包含在劳动合同之内，签订劳动合同就必须缴纳社保，所以如果试用期内用人单位不缴纳社保属于违法，可以...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
