企业员工怎么办理工伤保险
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企业工伤保险办理:可通过人社局办理社保登记,并按月申报应缴纳的社保费数额,社保经办机构核定后,在一定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>企业员工工伤如何报社保走保险
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1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对无工伤保险员工工伤企业赔偿多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询工伤意外保险多少钱
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询企业未参加工伤保险, 员工受伤企业需要赔偿吗
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企业未参加工伤保险,不影响员工享受工伤待遇,费用由企业承担。《工伤保险条例》第三十六条规定,职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:1...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>企业为职工缴纳工伤保险费是保多少工资
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用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险的数额为本单位职工工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被认定为工伤后企业与工伤保险如何赔偿
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1、企业会给其支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)等级伤残每月的伤残津贴。除此,若之后终止...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无工伤保险员工工伤企业赔偿多少,律师怎么看
员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工工伤企业怎么赔偿员工工伤赔偿
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根据《工伤保险条例》,企业按照以下规定执行。 1.第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2.停工留薪期一般不...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>企业给员工交的工伤保险保险条款要赔付多少
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1、企业给交的工伤保险的赔偿方式为:职工发生工伤的,用人单位依法缴纳工伤保,享受以下工伤保险待遇:一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对无工伤保险员工工伤企业赔偿多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤赔偿,工伤保险附加,工伤二次手术费是多少?
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包括,二次手术费应该是由用人单位承担的,然后用人单位再通过工伤保险进行报销。一般都是二次手术费用结束...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业解雇员工赔偿多少
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企业解雇员工赔偿按照经济补偿的双倍标准向员工补偿,经济补偿按员工在企业工作的年限计算,每满一年支付两...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>广东企业如何购买员工工伤保险
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应到当地劳动和社会保障局工伤基金科投保,如果单位是在市工商局登记的去市局,在区或县工商局登记的去区或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿多久有效
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到无工伤保险员工工伤企业赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工业企业员工因工伤受伤的赔偿
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根据《》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险赔偿金给企业
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1、如果是死亡赔偿金,因有第一顺位继承人协商分配。第一顺位继承人包括父母、子女、配偶,在第一顺位继承人不存在的情况下可以由第二顺位继承人继承。 如果是属于其他赔偿金,本人还健在,那么本人有支配的权利,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>企业的员工,无锡工伤保险待遇标准
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企业的员工,无锡工伤保险待遇标准如下,1、医疗费:治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 2、住院伙食补助费:住院天数×出差伙食补助标准×70%(社保支付) 3、交通食宿费:按...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工怎么赔偿企业拆迁补偿多少钱
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公司要拆迁,征收方除了对公司进行补偿外,还应对公司员工进行补偿。若因拆迁公司要解聘员工,根据《劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业员工工伤赔偿是怎样规定的
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一、医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
九级工伤能赔多少钱
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业未缴工伤保险怎样算员工工伤
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正常程序是发生工伤后单位在一个月内申请工伤认定,若单位不申请,职工或职工家属可以在受伤后一年内申请工伤认定,有了工伤认定书伤情稳定后申请评残,有了伤残等级再按等级要求赔偿。超过时间劳动局一般不会受理。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>认定为工伤后企业与工伤保险赔偿
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在生活中,工作是必须的生存方式,而在工作期间我们可能会受到伤害,那当这个伤害被鉴定成了工伤后,由此会有企业与工伤保险关于赔偿的问题值得我们去把握。那么对于被认定为工伤后,企业与工伤保险将如何赔偿的呢下...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无工伤保险员工工伤企业赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国有企业员工工伤辞职要赔偿吗?
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国有企业中的工伤职工主动辞职,如果有七至十级伤残等情形的,可以依法获得一次性伤残补助金和一次性就业补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业是否赔偿工伤员工
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公司为职工缴纳了社保工伤保险,当发生工伤时的相关费用是由社保的工伤保险基金赔付,和商业保险公司没关系(当然社保基金是否有保险公司参与这个国家社保基金管理的事情和我们无关),企业是否还要支付或赔偿给员工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业规定职工工伤保险条例8级工伤可赔多少
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8级伤残的赔偿按《工伤保险条例》的规定如下: 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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