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员工年假规定带薪年假天数是如何划分的？

2024-06-21 64人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,154
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专业分析

按照职工休假条例规定．因家实行职工带薪休假制度．员工年假规定．职工累计工作1年以上不满10年．年休假5天．已满10年不满20年年休假10天．已满20以上．年休假15天．．国家还规定法定休假日．休息日不计入年假假期．同时规定．单位确因工作需要不能安排年假．经本人同意可不安排年假．应按照日工资收入300％支付年假工资

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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