2022年,在公司工作16年解散了应该怎样赔偿
图文22人已浏览
解散是注销了还是什么状况工人工资肯定要优先支付的...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>2022年,公司解散对近20年老员工赔偿标准
图文19人已浏览
公司解散应属于不可抗力。因此而解除劳动合同,公司应根据劳动者已提供服务的年限,支付相应的经迹姬管肯攮...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对2022年,公司解散,不打算赔偿怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散试用期员工怎么赔偿
视频2,086人观看
刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
视频6,589人观看
刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询2022年怀孕一个月公司解散怎么赔偿
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>公司解散了不赔偿如何办?
图文32人已浏览
公司解散了不给员工经济补偿的,员工可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁维权。 公司解散,与员工...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同解散公司不赔偿怎么办?
图文123人已浏览
没有劳动合同可获得的赔偿为: (1)经济补偿金; (2)工作未满一年的,支付双倍工资,工作时间超过一...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,公司解散,不打算赔偿怎么办,律师怎么看
公司解散员工赔偿多少
视频1,515人观看
刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期公司解散部门有赔偿吗
视频1,901人观看
谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
视频1,177人观看
姜超律师| 专职律师,10年经验 在线咨询2022年公司解散员工可获得赔偿吗?公司解散员工如何赔偿
问答584人已浏览
公司如果不是在必要情况下,都是不会对公司进行解散的,因为公司被解散的话,意味着公司将不存在,公司的相关业务不能开展,员工也会面临着失业,那么如果公司真的要被解散的话,在什么情况下需要对员工进行赔偿,程...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司遣散员工的赔偿怎样计算
问答584人已浏览
公司遣散员工应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年,公司解散,不打算赔偿怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解散后按什么计算公司赔偿
图文99人已浏览
公司解散可以按照下列标准来计算补偿金: 1、以劳动者在本单位的工作时间为基础,每满一年支付终止合同前...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>2022年,公司驻外办事处解散,是否需要赔偿员工
图文27人已浏览
是可以的,因为解散是需要支付经济补偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条经济补偿 有下列情...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>2022年,公司要解散,解除劳务合同,有赔偿金吗
图文25人已浏览
、法律依据《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司解散程序怎样
视频1,740人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,5年经验在线咨询怎么提起公司解散诉讼
视频2,662人观看
田素伟律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到2022年,公司解散,不打算赔偿怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕期期间公司解散公司赔偿怎么算
问答584人已浏览
如果公司依法解散的,一般应当支付给怀孕职工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司以员工犯罪解散公司不赔偿怎么办
问答584人已浏览
员工行为违法,应当向单位返还财产,单位可以先通过律师函方式要求其返还,如果再进一步不返还可以考虑通过刑事报案或劳动仲裁方式要求其返还,具体需要根据案件情况分析后定方案。 另外贵司没有发放工资等行为也是...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司先解散还是先清算
问答584人已浏览
通常情况下,是先进行清算,再解散。在解散事由出现之日起十五日内要成立清算组,清算完毕后公司正式解散。 清算,是终结已解散公司的一切法律关系,处理公司剩余财产的程序。除公司因合并或分立解散无须清算,以及...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>我打算解散公司,咨询下公司解散后会怎样?
图文18人已浏览
首先,公司解散应当在15日内成立清算组,进入清算程序,由清算组代表公司处理一切事物。有限责任公司的清...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司遣散费赔偿怎么算
图文164人已浏览
公司支付遣散费,应当依据法律相关规定,和劳动者进行协商。而个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被公司辞退赔偿金怎么算
视频2,804人观看
任振杰律师| 专职律师,11年经验在线咨询公司解散的形式有哪些
视频889人观看
祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询公司以后解散吗?赔偿得怎么算?
问答584人已浏览
公司解散的话会有补偿而不是赔偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照法律规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照法律规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司解散员工赔偿标准劳动法
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,公司解散,不打算赔偿怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司一年一签合同解散怎么赔偿
图文332人已浏览
公司和员工建立劳动关系后,要在建立劳动关系30天内签订劳动合同。用人单位要履行相应的义务,维护劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工伤赔偿官司怎么打
视频870人观看
林峰律师| 专职律师,17年经验在线咨询公司解散怎么赔偿员工, 解散公司的员工怎么补偿?
问答584人已浏览
单位解散,按在本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月本人平均工资做补偿标准《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>2022年破产清算后公司解散了吗
问答584人已浏览
破产清算后公司解散了。但破产是资不抵债的情况下必须走的法律程序,而解散,只要符合公司法的有关规定且不符合破产的要件,就可以解散。 解散的条件有: 1、公司章程约定的经营期限到期,且股东决定不继续经营。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询