拖欠工资如何算恶意拖欠拖欠工资多久算恶意拖欠
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,“按月支付”即包括工资应当...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>多久算拖欠工资,工资晚发多长时间算拖欠
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。全日制用工的,工资每月用货币支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工资拖欠多久算逾期,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资多久不发算拖欠
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询厂里拖欠工资多久算违法
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俞治城律师|联合创始人,8年经验在线咨询工资拖欠多久算逾期
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如果单位无正当理由,没有按照约定的时间发放工资,就算逾期。法律规定,在全日制用工中,工资每月用货币支付一次。具体每月支付时间由用人单位在规章制度或劳动合同中规定,没有按时支付的即为拖欠。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>欠薪多久才算算拖欠工资
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欠薪超过一个工资支付周期算拖欠工资。工资至少每月支付一次,所以一个工资支付周期一般是一个月;如果用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工拖欠工资逾期多久是有法律责任
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劳动法规定,用人单位应当以货币形式按月支付给劳动者本人工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。“按月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资拖欠多久算逾期,律师怎么看
拖欠工资多久能起诉
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询网贷逾期多久后属于恶意拖欠
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谷娜娜律师| 专职律师,13年经验 在线咨询工资拖欠多久可以起诉
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询拖欠工资超过多久算逾期?
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只要工资没有按照约定的时间支付,就会逾期。法律规定,全日制就业,工资每月用货币支付一次。具体每月支付时间由用人单位在规章制度中规定,未按时支付的为拖欠。所以,只要工资没有按照约定的时间支付,就会逾期。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工程款拖欠多久算逾期
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这就要看你们合同是怎么签订的,如果在合同中约定了:“发包人在收到竣工结算文件后,在约定的期限内不予答复的,视为认可竣工结算文件”,而且你们约定了3个月的期限,那你们可以在约定期限届满后,向发包人发出以...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资拖欠多久算逾期,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
暑假工工资多久不结算算拖欠工资
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。全日制用工的,工资每月用货币支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法律规定多久算拖欠工资,公司拖欠工资怎么办
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法律规定超过约定的工资发放日就算拖欠工资,公司拖欠工资,劳动者应当先与公司协商,协商不成的,可以到劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>拖欠工资一周算不算拖欠工资
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不算。具体的发薪日期是由双方约定,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月支付一次就是合法的。工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拖欠工资多久可以起诉
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到工资拖欠多久算逾期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资多久算拖欠工资
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资结算支付周期届满后,用人单位应当在劳动者约定的日期内支付工资。如工资支付日遇节假日或休息日时,应当提前在最近工作日支付。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠多久算拖欠工资
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资多久算拖欠
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《工资支付暂行规定》规定“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”。 一般,具...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资打电话拖多久
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只要用人单位超过合同规定发放工资日期,仍未发放工资的,劳动者就可以认为用人单位拖欠工资,并向劳动行政...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工离职后多久才算拖欠工资
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劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地工资拖欠多久可以起诉
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询拖欠工资工资拖欠多久算违法
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对于拖欠工资多久算违法,可参考以下内容: 按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工资拖欠多久才能算拖欠工资
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一、只要用人单位未在约定的时间发放工资都是属于拖欠工资,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资拖欠多久算逾期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职多久内拖欠工资算违法
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单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询算拖欠工资多久?
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现在为大家解答“多久算”这个问题。《》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。劳动部《工资支付暂行规定》第七条对工资的支付时间作出了明确规定:“工资必须在用人单...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>多久算拖欠工资
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劳动部文件《工资支付暂行规定》对工资支付时间作了规定:“第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可...
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