试用期工资跟实习期工资是一样的吗
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不一样。 1、实习期是指学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程，其目的是为达到理论联系实...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
在试用期实习中，试用期员工病假日工资吗？
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员工生病，确需要请假治疗的，不分试用期还是正式的合同期，都可以向单位请病假。试用期内员工也受劳动法保...
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缓刑与累犯有什么联系
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李加刚律师|律所主任，20年经验在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
工资与实习期有关系吗
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在校就读的大学生到用人单位去实习是教学的一个组成部分,是一种培训性质的实习,不能算是一种用工行为。实习生与用人单位没有形成劳动关系,用人单位无需按照最低工资标准支付劳动报酬。一些用人单位愿意提供给实习...
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试用期里有实习期不算工资，合理吗
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试用期和实习期是两个不同的法律概念，试用期是有工资的。根据《劳动合同法》第二十条的规定，劳动者在试用...
张神兵律师|
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试用期工资、实习工资和转正工资是要如何计算的
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试用期工资应不低于转正后工资的80％。 实习工资原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80％，并...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
实习工资与试用期工资有什么联系，律师怎么看
合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|
专职律师，3年经验
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|
专职律师，8年经验
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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实习期间工资和实习期工资有关系吗
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在校就读的大学生到用人单位去实习是教学的一个组成部分,是一种培训性质的实习,不能算是一种用工行为。实习生与用人单位没有形成劳动关系,用人单位无需按照最低工资标准支付劳动报酬。一些用人单位愿意提供给实习...
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实习工资转正工资和试用期工资哪个好
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1、试用期工资：劳动合同法规定，试用期工资应不低于转正后工资的80%。《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在...
四川在线咨询顾问团
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实习期的工资与转正工资之间有什么区别吗
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实习期工资与转正工资的关系：顶岗实习生的工资不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%，而转正后的工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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实习期离职有工资吗,实习期应注意什么
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实习期离职有工资，按实际出勤天数，在双方实习关系解除时一次性付清。实习期注意事项：实习是“社会实践活...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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实习期或试用期没有工资是否符合劳动法
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不一样。 1、实习期是指学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程，其目的是为达到理论联系实...
吴莉律师|
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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遇到实习工资与试用期工资有什么联系，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
请问一下实习期工资与转正工资的关系
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实习期工资与转正工资的关系：顶岗实习生的工资不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%，而转正后的工资是按相同岗位工资计算的。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的...
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实习员工在试用期请假试用期事假怎么扣工资
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试用期期间劳动者请假的，用人单位可以适当扣请假当天的工资，如果是请病假的，用人单位要发病假工资 依据《关于贯彻执行实习员工在试用期请假试用期事假怎么扣工资lt;中华人民共和国劳动法实习员工在试用期请假...
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试用期工资、实习工资和转正工资是要如何计算的
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试用期工资应不低于转正后工资的80%。 实习工资原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%，并按照实习协议约定，以货币形式及时、足额支付给学生。 转正工资必须是该公司给予在该岗位的正常工资以上。...
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实习期间有工资吗，工资怎么样算
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实习期间有工资，只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系，并且劳动者已经付出了一定的劳动，用人单位就应当...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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实习期不给工资怎么办，实习期工资不给怎么办
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依据相关法律的规定，实习期不给工资的，能不能告单位，要依据签订的实习协议而定，如果实习协议有约定工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
老板拖欠工资报警有用吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
没过实习期有实习工资能开工资单吗？
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬...
青海在线咨询顾问团
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试用期工资与转正后工资的法律关系是什么，试用期工资应该怎么约定
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注意试用期工资与“转正”后工资的法律关系。 根据《劳动合同法》相关规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。据...
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实习期工资什么时候发
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一般公司都有规定发放工资的时间，并不是你做满一个月就发，假如你25号开始上班，公司发工资时间是每月1...
孟金龙律师|
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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实习期间与用人单位签订的三方协议, 实习期间没有工资, 还有工资吗
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实习生不受劳动法保护，但实习期间是有工资的。实习生和用人单位签订的是三方协议或者是实习协议，由于实习协议不属于劳动合同，那么自然不属于《劳动法》管理范畴。实习协议是劳务合同，属于《民法》管理范畴，如果...
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什么是试用期工资，试用期工资怎么算，试用期工资的
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试用期是指包括是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过6个月的考察期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 试用期工资计算方式 根据《中华人...
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