按天算工资
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按天计算工资的办法:日工资=月工资收入÷月计薪天数;小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>月工资按30天算请假该怎么算
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月工资按30天算,还有请假天数的,月工资=月标准工资-月标准工资/应出勤天数×(应出勤天数-实际出勤...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对请问按天算工资工资怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询国企请假两天工资怎么算,按天算还是按全额工资算
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1、按照劳动法规上的规定,工资应该包括基本工资、奖金、津贴等各方面的货币性收入。2、所以,你请假两天的扣款应该=(1800基本工资+400岗位津贴+100学历津贴+400考核奖+30独生费+50工龄奖...
广东在线咨询顾问团咨询我>>工资怎么算按30天怎么算
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发工资不是按30天,也不是按31天,而是按21.75天。计算方法:将一年的工作日,剔除节假日、休息日...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资计算是180元天,单休,请问加班工资怎么算?
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加班费多少,主要根据个人工资来确定。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1....
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请问按天算工资工资怎么算,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询按工资计算时,工资应按天算
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日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工资收...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>请问一下算休息工资都按什么计算?
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1、事假1天扣薪:标准工资/(当月自然天数-8天);2、病假1天扣薪:标准工资/(当月自然天数-8天),发放工资:当地最低工资标准/自然月天数*0.8故病假1天最后所得:[当地最低工资标准/自然月天数...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对请问按天算工资工资怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
按21.75天算工资缺勤天数怎么算
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按照21.75天计算工资的情况,缺勤天数的计算方法如下: 1、首先确定该员工的月工资总额,假设为X元...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>10月工资表按几天算工资
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十月份工资表应当按照按实际上班天数计算工资。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。由用人单位承...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>我是按工程最算工资,工伤休息十天工资怎么算?
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确认为工伤的,根据工伤保险条例的规定,应该在工伤医疗期间原工资待遇不变,参照《工伤保险条例》第三十三...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到请问按天算工资工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
春节按照7天工资算怎么算
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按劳动法相关条款的规定,春节七天假期工资是属于带薪休假,按平时的日平均工资标准发放。如果七天假期中加班工作,则按日平均工资300%标准发放工资,加班七天,都是按300%工资计发。 法定节假日加班的三倍...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工资按天计算是怎样算的
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国家规定的日工资计算方法系数应该是21.75天/月。 1、法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。 2、据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工资怎么计算请假3天工资
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病假期间应得到的工资=(月工资/当月考勤日)*70%*病休工资计发比例*病休天数 则病假期间应扣除的工资=(月工资/当月考勤日)×(1-70%×病休工资计发比例)×请假天数 则当月工资=月工资-(月工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工申请临时工按天计算工资吗
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员工申请临时工不是按天计算工资,应当按照实际小时用工时间计算。临时工作工资如果双方事有约定好的,按照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>按天结算工资是怎样计算的
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在同一个用人单位,一般平均每天不能超过4小时,每周累计的工作时间不超过24小时,如果以小时工资计薪,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤工资按照几天算
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班按工资怎么算工资
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加班按工资怎么算工资在我国法律中有明确规定。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请问按天算工资工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤工资每月按几天算
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤休息3天工资怎么算是按原工资还是基本工资算
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根据第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 停工留薪期一般不超过12个月伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工申请临时工按天计算工资吗
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十六条:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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