公司说我业绩不好辞退我怎么办
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公司的解除应该是违法的,需要支付违法解除的赔偿金。公司以未完成指标解除劳动合同,是需要先进行调岗或者...
转正一个月,业绩不好,公司要辞退我,我该怎么办?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提议去职就能够,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者...
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公司即将上市被辞退股权怎么办
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申请破产的上市公司要退市吗
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转正一个月,业绩不好,公司要辞退我,我该怎么办?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提议去职就能够,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,能够解除劳动合同,用人单位不得以特别商定排除或限制劳动者的解除权。...
大型企业上市公司业绩补偿股东是怎样样的意思?
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一般是收购的子公司,如果业绩不能达标的话,会以现金的形式给母公司补偿到约定的业绩水平。 《上市公司重...
我们公司终于上市了请问要怎样做好公司股东呢?
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1,本身就是这家上市公司的高管,公司上市后会配发一些股票。 2,股东之间关系上,股东地位一律平等,原...
不明白,就问一问
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公司上市股权怎么转让
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上市公司股权激励需要审批吗
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新三板上市公司要求
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怎么预测上市公司业绩
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单纯的某一个季度的业绩,要注意防止其周期性。比如,房地产类公司第四季度是结算高峰期,四季报的业绩绝对不能简单地类推到全年。我们前面所说的某一季度业绩简单乘4的计算方法,只适合那些没有业绩周期性的公司。...
非上市公司退出股东需要怎么办
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非上市公司的股东要退出,首先要和公司董事会其他成员沟通,有没有人愿意使用优先购股权来买走你的股份,如果没有,你就可以找个其他买家来买你的股份。卖出股份后,到工商局去办个股份转移手续就行了。非上市公司,...
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公司上市了,那上市公司不分红给股东要怎么办呢?
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公司内部股权不分红可以向人民法院起诉。 《中华人民共和国公司法》第三十四条规定:股东按照实缴的出资比...
上市公司大股东没实权怎么办
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所谓的第一大股东是指在公司占有股份一半以上或不是一半但是所占股份对公司重大事项决定有重大影响的人。主...
公司上市,上市对公司股份有哪些要求?
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(一)只有股份公司才具备上市的资格 (二)申请上市公司,公司经营必须是3年以上,在这三年内没有更换过...
创业板上市公司条件
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上市公司股权转让程序怎样
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大型企业上市公司业绩补偿股东是怎样的意思
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一般是收购的子公司,如果业绩不能达标的话,会以现金的形式给母公司补偿到约定的业绩水平。 《上市公司重大资产重组管理办法》第三十三条规定:“资产评估机构采取收益现值法、假设开发法等基于未来收益预期的估值...
公司以销售业绩不好辞退我
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一、找准公司拟辞退你的原因。 作为一个单位产品或服务除了质量是生命外,营销是效益的保障,营销的效果关键在于业务员的水平与业绩,如果一个公司的领导对于业绩好的业务员因为其提成拿得高就想辞退,而不是盼望业...
公司上市股东退股应该怎么交税
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关于公司股东退股的问题,例如:股东无论是否退股都不需要承担公司借款。股东拥有的是所有权,公司拥有的是经营权,这两个权利是分离的。公司向银行贷款,承担还款义务的主体是公司,不是公司的股东,无论股东是否转...
上市公司回购股票好吗
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象征着公司效益很好。上市公司回购自己公司的股票,可以用来抬高股价,在企业有大量现金或留存收益,且股票...
员工业绩好辞退公司应该怎么赔偿
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用人单位以劳动者业绩不好直接解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者赔偿金。 在劳动者不能胜任工作...
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上市公司国有控股是指什么
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公司股权可以上市交易吗
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公司退出清算时要持股上市的股东怎么办
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股东是股份公司或有限责任公司持有股份的人,有权出席股东大会并表决。公司股东可以退股。股东退股后如何清算?股东退股有两种情况。一种是单个股东退股,其他新股东通过股权转让接受其股权。在这种情况下,不需要清...
公司以业绩不好辞退员工怎么办
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用人单位以劳动者业绩不好直接解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者赔偿金。标准为工作1年支付2个月工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲...
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上市公司业绩造假处罚规定
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该公司行为构成违规不披露重要信息罪,若该上市公司为了躲避缴纳国家税务而有业绩造假的行为,还应以偷税、...
上市公司如何并购企业
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上市后是自己的公司好还是上市公司好
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是的。它属于一家私人公司。上市公司是指经国务院或者国务院授权的证券管理部门批准在证券交易所上市的股份有限公司。上市公司是一种股份有限公司,必须经批准,但也必须符合一定的条件。《公司法》和《证券法》修订...
公司上市前后大股东不配合, 我该怎么办
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公司打算上市,首先要找到保荐机构,那么保荐机构会对你们公司进行改制,根据你们想要上市的地方,确定改制成什么样子的。在重组改制的过程中要对控股股东、实际控制人、公司的董事、监事、高级管理人员进行辅导,不...