员工与他人建立劳动关系的规定有哪些
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员工与他人建立劳动关系的规定:建立劳动关系,需要签订劳动合同,并且需要认真的履行这个劳动合同中所规定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>员工关系与劳动关系二者是否完全等同?
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不完全等同。员工关系指的不仅仅是劳动关系,包括员工和公司之间的雇佣关系;员工和上下级之间的领导和被领...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对清算组员工能否与他人订立劳动合同关系?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询未签订劳动合同能否成立劳动关系?
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未签订合同但同时具备以下情况的,劳动关系成立:用人单位依法制定的各劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬者符合法律,法规规定的主体资格的劳动者提供的劳动是用人单位...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>合同应当以劳动关系订立
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法律规定订立合同的形式包括了书面、口头以及其他形式,但是签订书面劳动合同才是双方当事人建立劳动关系的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订劳动合同但未实际用工是否建立劳动关系?
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签订劳动合同但未实际用工没有建立劳动关系,建立劳动关系应当双方当事人具有符合法律、法规的主体资格;劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
清算组员工能否与他人订立劳动合同关系?,律师怎么看
能委托他人签订合同吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询建立劳动关系后能否订立口头劳动合同?
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建立劳动关系不能签订口头劳动合同,必须签订书面劳动合同。 根据《劳动合同法》第十条的规定,建立劳动关系,应当签订书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同能否成立劳动关系
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用人单位与劳动者未订立书面劳动合同但同时具备下列情形的,劳动关系成立:劳动者适用用人单位各项劳动规章制度,受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳动;用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对清算组员工能否与他人订立劳动合同关系?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个人与他人劳动关系是否存在
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个人与个人不会构成劳动关系,能够构成劳动关系的是用人单位与劳动者,而个人之间只能构成劳务关系或者其他...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>退休人员返聘与可否成立劳动关系
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如果已经开始领取退休金的退休人员返聘,不成立劳动关系,因为《劳动合同法》,明确规定了劳动者开始依法享...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动关系自劳动合同订立之日起建立
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。另外建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>限制民事行为能力人能否订立合同
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工劳动合同怎么写
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到清算组员工能否与他人订立劳动合同关系?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
订立劳动合同未签劳动合同是否能证明劳动关系?
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确认劳动关系需要满足以下三点: 1、用人单位和劳动者的主体资格符合法律规定; 2、劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳动; 3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。满足这三点就能...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系双方未签订劳动合同,劳动合同能否成立
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依据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面合同;用人单位与劳动者在用工之前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。劳动合同由用人单位...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与用人单位建立劳动关系,用人单位能否与其解除劳动合同关系
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用人单位无过错,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>个人工资与劳动关系能否认定
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不能。依据我国相关法律的规定,个人是不具有用人单位主体资格的,所以个人发工资不成立劳动关系,但可以成...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不具备法人主体能否与员工签订劳动合同
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分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营业执照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询未与公司签订劳动合同经理能否与他解除劳动关系?如何解除劳动合同
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小王跟公司之间虽然没有签订平常我们所称劳动合同,但公司发给他的那份聘任书可以视为劳动合同。因此,双方当事人不属于事实劳动关系,经理无权与他解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同应当以...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同能否证明劳动关系关系
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1、关键先要确定双方存在劳动关系; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到清算组员工能否与他人订立劳动合同关系?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
内退员工能成立劳动关系吗
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聘用内退员工会成立劳动关系。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询是否建立劳动关系,是否需要订立劳动合同?
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。使用者和劳动者在雇佣前签订劳动合同的,劳动关系是从雇佣之日起建立的。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没有订立书面劳动合同算不算是订立劳动关系
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劳动者未订立书面劳动合同同时具备以下情形时劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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