公司法人独立地位滥用有哪些行为?
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公司法人独立地位滥用的情形有: 一是不当控制,又称过度控制,指控股股东对公司的过度控制,主要发生在母...
侮辱人格的行为表现
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侮辱他人的行为。行为的主要手段有: (1)暴力侮辱人身,这里所讲的暴力,仅指作为侮辱的手段而言。例如...
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法定代表人的权利有哪些
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公司变更法人有哪些程序
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滥用法人格的行为有哪些,滥用公司法人格可以用哪些行
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(一)公司注册资本不到位,甚至达不到公司注册资本的最低限额。公司资本是公司正常经营的物质基础,是公司人格独立的重要条件之一。以公司的形式组织经营,但没有足够的资本,可以认为投资者利用公司制度逃避股东的...
滥用职权行为一般表现为
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滥用职权的情形列为四种:超越职权,擅自决定或处理没有具体决定、处理权限的事项;玩弄职权,随心所欲地对...
国有公司人员滥用职权的行为构成哪些罪
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构成国有公司人员滥用职权罪的条件:本罪属结果犯,徇私舞弊行为,只有造成国有公司、企业破产或者严重亏损...
不明白,就问一问
滥用公司法人人格的行为表现有哪些,律师怎么看
哪些人有监护资格
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餐饮有限公司有几个法人代表
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假冒专利的表现形式有哪些
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滥用公司法人格的行为都有什么,哪些行为是滥用公司法人格
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公司人格否认制度是公司法上规定的一个名词,很多人应该会感到陌生,人格否认制度在法律上称之为揭开公司的面纱,公司人格否认制度设立以前出现很多股东滥用股权的现象,那么滥用公司法人格的行为都有什么,哪些行为...
滥用商标权侵权的表现行为有哪些,有哪些规定
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滥用商标权侵权的表现行为有未经商标注册人的认可,在同一种商品上进行使用;再者就是售侵犯注册商标的专用商品的行为;以及还有擅自制造他人的商标造成严重的情形等,都可以认定为商标侵权。...
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公司法人代表有哪些权利,公司法定代表人的任职资格
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公司法人代表有的权利:法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务,代表...
行政滥用职权有哪些表现形式
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行政滥用职权的表现形式: 一、违背法定宗旨; 二、不一致的解释和反复无常; 三、行政不作为; 四、不...
滥用公司法人人格的认定是什么
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滥用公司法人人格的认定: (一)公司的注册资本不到位或者甚至达不到公司注册资本的最低限额。 (二)公...
法人有人格权吗
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公司法人资格取得的条件是什么
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公司法人人格否定主要内容有哪些,公司法人人格否定的主要表现形式
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答:根据《公司法》的规定,公司法人人格否定主要有三项基本内容: (一)公司股东行使权利的界限。股东应当依照法律、行政法规、公司章程的规定行使股东权利,股东行使权利超出上述范围.就构成股东权利滥用。 (...
公司法人滥用职权行为应承担哪些后果
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根据法律规定,法定代表人的故意、过失或者违反法律行政法规或公司章程的规定而给公司造成损失,公司有权就该损失向法定代表人主张赔偿责任。法定代表人滥用职权所获取的收入归入公司。 《民法典》第六十一条,依照...
职业举报人滥用行政复议权有哪些表现
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(一)政府信息的特性 一是职权性。政府信息,一般是指政府机构为履行职责而产生、获取、利用、传播、保存和负责处置的信息。政府信息应当是各级行政主体在行使行政管理职权和公共服务职能中产生的或获取的各类信息...
公司经理扩大和滥用职权有哪些表现
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(一)经理权扩大和滥用的积极行为方式这种方式主要是指经理为了自己的利益违反了不得为一定行为的义务,进...
人格权纠纷有哪些表现
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当事人与他人所产生的人格权纠纷种类一般包括: 1、生命权、健康权、身体权纠纷。如道路交通事故人身损害...
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徇私枉法罪有哪些客观表现形式
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公司股东滥用权利的责任
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现在公司想要进行法人变更需要哪些法人变更表格
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在公司登记所在地的工商局网站进行公司法人变更预约。 在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料,并如实填写。 带上材料到工商局取预约号,交材料。 若材料有疑问或当地工商局还要求其他证明,则补充材料(...
滥用职权的表现为
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一、滥用职权的主要表现形式有以下几种: 1、超越职权,擅自决定或处理没有具体决定、处理权限的事项; 2、玩弄职权,随心所欲地对事项作出决定或者处理; 3、故意不履行应当履行的职责,或者说任意放弃职责;...
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非法集资公司负责人代表的行为有哪些?
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公司非法集资公司负责人的处罚是如果知情的话,涉嫌集资诈骗罪,若数额属于特别巨大,应该在10年以上有期...
法人代表的变更需要哪些程序
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滥用公司法人格情形都有什么
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一是负担竞业禁止等合同上不作为义务的主体,设立由自己支配的公司,并由该公司实施此类行为。 二是股东设立公司后抽逃出资或通过其他方式榨取公司财产致使合同债权人的债权无法从公司获得满足。 三是股东与公司在...
滥用试用期都有哪些表现?
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1、滥用试用期,通过设定较长时间的试用期等手段来规避对职工应尽的法律责任,是近年来一些企业存在的比较严重的问题。因为按照现行《劳动法》规定,职工在试用期内达不到录用条件,用人单位可以随时解除劳动合同,...