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2019产假计算器能用吗？

2020-01-22 235人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,219

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专业分析
用excel电子表格算，在任意单元格(以A1为例)输入产假第一天的日期，在B1单元格输入公式： =A1+128-1回车后就得到了产假的结束日期(最后一天)。
法律依据
《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工产假为98天，其中产前休假15天。难产的增加产假15 天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。” 1、女方产假的规定 顺产产假：98天(含产前15天)，领取《独生子女优待证》增加35天。 晚育假期：98天基础上增加15天，也就是113天。 2、晚婚晚育标准 生育多胞胎：每多生育一个婴儿98天基础上增加15天 难产产假：剖腹产、III度会阴破裂：98天基础上增加30天; 吸引产、钳产、臀位产：98天基础上增加15天。 流产假：怀孕不满2个月(包含2个月)15天 3、怀孕不满4个月30天; 4、怀孕4个月以上(包含4个月)42天; 5、怀孕满7个月以上遇死胎、死产、早产不成活75天。
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