单位如何支付高于正常工作时间的工资
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用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资: (1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低...
王勇律师|专职律师,18年经验咨询我>>单位给工资什么时候支付
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根据法律规定用人单位支付工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位于何时支付员工工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位应如何支付员工工资?
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企业在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,即加班加点时,应按照法定标准时间以外、休息日工作又不能补休、法定工作日工作三种情况,分别按不低于劳动合同...
香港在线咨询顾问团咨询我>>支付双倍工资时发放所在单位个人员
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用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>由用人单位支付给员工的哪些费用不属于工资
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由用人单位支付给员工的下列费用不属于工资: 1、社会保险费; 2、劳动保护费; 3、福利费; 4、解...
肖玉婉律师| ,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位于何时支付员工工资,律师怎么看
单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单位辞退员工怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询单位辞退员工补偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询单位应如何支付员工工资
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单位应按月支付员工工资。《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位什么时候支付员工工资
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工资的范围包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。用人单位应当在约定的日期按时足额的支付员工工资。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位于何时支付员工工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
低于当地最低标准支付工资单位如何赔偿
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低于当地最低标准支付工资的,由劳动行政部门责令补足劳动者的工资报酬,并可以责令支付赔偿金。赔偿金按照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>申请工伤认定期间用人单位应如何支付员工工资待遇
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员工受伤是否构成工伤需要社会保险行政部门认定,在未取得工伤认定决定前,是否属于工伤尚存在不确定性。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位延长劳动时间如何支付工资报酬
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用人单位延长劳动时间支付工资报酬如下: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资;...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到单位于何时支付员工工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位员工工伤期间工资如何支付
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停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》为...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工资的范围包括什么单位何时支付员工工资
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工资的范围包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。用人单位应当在约定的日期按时足额的支付员工工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工资的范围包括哪些,单位何时支付员工工资
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工资的范围包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。用人单位应当在约定的日期按时足额的支付员工工资。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位应该怎么工资支付
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用人单位工资支付应以货币形式按月支付给劳动者。工资总额由以下六部分组成,计时工资;计件工资奖金;津贴...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工资假如单位不支付怎么办
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公司不发放工资,可以申请劳动仲裁。要求支付工资和赔偿金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位支付员工工资的标准是什么,用人单位应当如何支付员工工资
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用人单位支付员工的工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计算。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单位不及时支付工资
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单位不及时支付工资的,劳动者可以与用人单位进行协商;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位于何时支付员工工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
陪产假期间,单位要向员工支付工吗
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陪产假期间,单位要向员工支付工资。结算陪产工资有两种方式: 1、用人单位为职工购买生育保险的,用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询单位不支付员工工资怎么办
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公司不能及时支付工资的劳动者可以先与使用者协商,协商不能解决的话,可以向当地劳动保障监察机构投诉通报,或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁需要从劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会书面申...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工受伤单位支付工资多少
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本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的,按照统筹地区职工平均工资的300计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60的,按...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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