工伤复发到公司怎么理
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如果参保单位的工伤员工工伤复发需要治疗的,仍可享受工伤保险待遇。旧伤复发享受工伤医疗和停工留薪期待遇...
劳动公司如果员工发生工伤要赔偿吗
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劳动派遣员工发生工伤要赔偿。由劳务派遣单位申请工伤认定,用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务...
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员工工伤公司有哪些赔偿
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工伤怎么找公司要赔偿
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员工工伤复发,公司的公司有赔偿金吗
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如果员工工伤复发,公司需要依法支付工伤待遇。工伤复发是法律规定的可以依法享受的工伤待遇,员工可以在治疗期间接受治疗,用人单位应当在停工期间支付工资。...
工伤,需要赔偿公司吗
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需要。工伤认定是劳动行政部门]依据法律的授权对职工因事故伤害或者患职业病是否属于工伤或者视同工伤给予...
公司借调期间发生的工伤应该由谁来赔偿
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职工被借调期间受到工伤事故伤害的,应当由原用人单位承担工伤保险责任。...
不明白,就问一问
工伤复发公司该赔偿吗,律师怎么看
公司辞退员工应该怎么赔偿
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公司辞退员工应该怎样赔偿
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职工发生工伤如何赔偿
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旧伤复发公司能赔偿吗?
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1、须到工伤事故发生地的劳动局认定工伤 2、再做伤残鉴定,确定伤残等级。 3、根据相应的等级要求单位支付补偿 4、补偿范围包括医疗费、伙食补助费、食宿交通费、必要的营养费、停工留薪期间工资、护理费,导...
十年前工伤现在旧伤复发,可以要求该公司再赔偿吗?
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国家的《工伤保险条例》2004年1月1日实施。如果你是在这以后发生工伤的按照该法律执行,在发生工伤后做过工伤认定(有工伤认定书),之后一直在单位(单位社保没有停过),发生旧伤复发。可以按规定享受旧伤复...
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工人工伤包工头和公司该找谁赔偿
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工人与包工头的关系是雇用关系,工人受包工头的雇佣在工地工作时出现事故应该找包工头承担责任,而不是找公...
工伤赔偿后又复发了怎么办?
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如果因工作原则,导致旧伤复发,这种情况该如何处理实践中还要看该旧伤是否由于工伤造成的,如果是之前就因...
工伤发生时,公司的赔偿是什么
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工伤发生时,公司的赔偿是: 1、工伤治疗期间的工资福利。停工留薪期间,原工资福利待遇不变,由所在单位...
非工伤死亡公司要如何赔偿
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轻微工伤该怎么赔偿
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工伤病复发该怎么赔偿
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一般来说,工伤职工在停工留薪期或者工伤复发治疗期需要护理的,凭医疗机构证明,由用人单位负责护理或者按月支付护理费。护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的80%。其中,已享受生活护理费的,由用人单位...
工伤复发后该如何赔偿
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一般来说,工伤职工在停工留薪期或者工伤复发治疗期需要护理的,凭医疗机构证明,由用人单位负责护理或者按月支付护理费。护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的80%。其中,已享受生活护理费的,由用人单位...
工伤该不该赔偿, 公司应该赔偿吗
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不仅不该,公司还应赔偿。险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请...
如果公司团建造成旧伤复发算工伤吗
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要看情况的,如果之前受伤并非工伤,那么旧伤复发也不属于工伤范畴。因工作原因旧伤复发是否算工伤需要具体...
工伤赔偿结案后会赔偿公司吗?
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工伤保险待遇赔了以后,公司要赔偿治疗工伤期间的工资福利。根据法律规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职...
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公司辞退员工有赔偿吗
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公司破产员工有赔偿吗
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旧伤因工伤复发死亡那公司有赔偿吗?赔多少呢?
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工伤职工旧伤复发死亡待遇因不同时间段和不同伤残等级区别。根据《工伤保险条例》规定,工伤职工旧伤复发死亡按下列办法享受待遇: 一、停工留薪期旧伤复发死亡的,按《工伤保险条例》第三十九条规定,按因工死亡享...
工伤复发后有赔偿吗
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根据你的描述,《工伤保险条例》第36条的规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,可以享受本条例第29条、第30条和第31条规定的工伤待遇。即经过诊断治疗的,可以按照第29条的规定享受工伤医疗待遇;需要...
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工伤复发的多久可以再申请工伤赔偿
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工伤复发,确认需要治疗的,随时可以申请工伤保险待遇。工伤复发职工协商以下工伤保险待遇:在停工留薪期内...
如何打工伤赔偿官司
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工伤发了赔偿后公司还赔吗
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工伤保险待遇赔了以后,公司要赔偿治疗工伤期间的工资福利。 根据法律规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪...
喝酒发生工伤公司赔偿吗
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原则上符合在工作时间、工作地点因工作原因受伤害这三个条件就是工伤!按工伤理赔!但有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。全文...