违约金是否是合法的劳动合同
图文92人已浏览
劳动合同中有违约金,如果同时具备服务期或者竞业限制条款的,并不违法。劳动者违反上述约定,给公司造成损...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>合法劳动合同,同样是合法的,也是违约金么?
图文67人已浏览
劳动合同中约定违约金是合法的。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动合同里面有违约金是不是合理合法的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同违约金怎么算的
视频1,546人观看
郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
视频1,392人观看
郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询合同约定劳动合同违约金是不是合法
问答584人已浏览
1、若劳动合同中有服务期条款或者竞业限制条款,则约定违约金是合法的。 2、在劳动者违反上述约定时,需要承担向公司支付违约金的责任。 3、但如果没有上述条款的,则约定违约金并不合法。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>什么是劳动合同违约金,哪些劳动合同能约定违约金
图文135人已浏览
劳动合同约定的违约金,指的是劳动合同中约定的在用人单位或者劳动者违反了劳动合同中其他有关约定时,应当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同,书面合同违约金
图文173人已浏览
合法。根据《民法典》第五百八十五条的规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同里面有违约金是不是合理合法的,律师怎么看
法律上合同违约金是多少
视频914人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同有违约金吗
视频1,828人观看
田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
视频4,638人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同约定违约金是不是合法
问答584人已浏览
1、若劳动合同中有服务期条款或者竞业限制条款,则约定违约金是合法的。 2、在劳动者违反上述约定时,需要承担向公司支付违约金的责任。 3、但如果没有上述条款的,则约定违约金并不合法。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中有违约金是不是违法的
问答584人已浏览
1、劳动合同中有违约金,如果同时具备服务期或者竞业限制条款的,并不违法。 2、劳动者违反上述约定,给公司造成损失的,需要承担支付违约金的责任。 3、但没有上述条款的,合同中不能约定违约金。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同里面有违约金是不是合理合法的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同里面有违法行为,合同是否有效
图文764人已浏览
可能有效。 1、民法通则和合同法中对于无效合同的规定条件是违反了法律、行政法规中的强制性规定。违法但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同里面盖的是公司章还是合同章
图文169人已浏览
劳动合同要加盖用人单位的公章。 劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同,其签订生效标志着双方劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同里面的辞职必须有违约责任吗
图文56人已浏览
劳动合同辞职一般在劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同或劳动者试用期内提前三日通知用人...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同违约怎么办
视频1,975人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
视频1,656人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到劳动合同里面有违约金是不是合理合法的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法里面规定的违约金是怎么算的
问答584人已浏览
劳动保护法中公司违约金是:用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条之规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿金。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同里面有承诺书里有违约金合同有效吗?
问答584人已浏览
如果用人单位与劳动者签订的承诺书没有违反法律法规,劳动合同里面有承诺书里有违约金并且公司有证据证明劳动者没有做到,则用人单位辞退劳动者是合法的,是无需向劳动者支付赔偿金的。 劳动者有下列情形之一的,用...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法里面关于违约金的规定
问答584人已浏览
劳动合同法第25条明确规定,除了劳动合同法规定的两种特殊情形外(下面有介绍),用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。这样的规定,对于人才的合理流动,以及促进用人单位自身完善人才激励约束机制,真正...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>单方面解约合同是不是要赔违约金
图文80人已浏览
单方面解约合同要赔违约金吗,需根据具体情况决定: (1)单方解除合同,如果是因为一方的违约行为而解除...
谭玮律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有劳动合同就不能解除劳动合同是不是违法
图文83人已浏览
用人单位超过法定期限没有与劳动者签劳动合同就解除的,违法。用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同违约金如何计算合同违约金上限
视频1,118人观看
鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询违约是不是等于合同解除
视频1,021人观看
俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询劳动合同有违约金是否合法?
问答584人已浏览
第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 在解除或者终止劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定违约金条款是不是合法的
问答584人已浏览
在劳动合同中,除了服务期和竞业限制两种情形外,不得约定由劳动者承担违约金。如果你的合同中不是因为这两种情形而约定的违约金,那么合同中的违约金条款就是违法的,该约定条款无效,就不会支付违约金。 《劳动法...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同里面有违约金是不是合理合法的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同违约金约定金额不合理的处理办法?
图文118人已浏览
依据法律规定,当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的,人民法院应当以实际损失为基础,兼顾合同的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同里的违约金是什么
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第二十二条的规定“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同违约金不合理
问答584人已浏览
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询