年终奖需要单位支付的吗
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单位不是必须支付年终奖,法律并未强制规定用人单位必须向劳动者支付年终奖,年终奖的发放通常是基于用人单...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司要解散员工,公司解散需要支付代通知金吗
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可以要求赔偿代通知金的情况: 1、实习期的被辞退,必须是提前3天通知; 2、正式员工被辞退,必须是提...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对公司解散还要支付年终奖吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询年终奖金要交个人所得税吗
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李萍律师|合伙人,8年经验在线咨询公司年终奖用人单位需要支付吗
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法律并未强制规定用人单位必须向劳动者支付年终奖,年终奖的发放通常是基于用人单位规章制度的规定或者与劳动者的约定。实践中,用人单位支付年终奖通常会考虑本年度单位的经济效益和劳动者的绩效考核情况来确定,年...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>年终奖是强制性支付的吗
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不是,法律并未规定用人单位应当向劳动者支付年终奖,因此,年终奖并非用人单位的法定义务。但是,用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司解散多久支付工资
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依据我国相关法律的规定,用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的,应...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解散还要支付年终奖吗?,律师怎么看
请求公司解散需要经其他股东同意吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询公司解散的形式有哪些
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司不支付员工年终奖单位可否要求支付
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若劳动者符合领取年终奖条件的,公司不支付离职员工年终奖是不合法的;若根据用人单位的规章制度不符合领取的话,用人单位可以不支付,但劳动者可以要求用人单位一次付清工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>支付公司的年终奖怎么做账?
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年终奖的个人所得税计算: 《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发[2005]9号) 纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解散还要支付年终奖吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退员工需不需要支付年终奖
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一、辞退员工需不需要支付年终奖 年终奖,它是企业根据本年度的经济效益、结合员工的工作成绩,对员工进行...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>原公司解散可以要求支付补偿金吗
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用人单位解散,劳动者有权要求其支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司解散了经济补偿金需要支付吗
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1、需要。公司解散了不补偿员工是不可以的。 2、具体理由如下: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>怎么提起公司解散诉讼
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田素伟律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司解散还要支付年终奖吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工提出辞职要求公司支付年终奖,单位不支付年终奖的,应该怎么办
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1、年终奖在性质上属于单位对职工的奖励,而不是必须支付的工资待遇。离职职工是否有权要求单位支付年终奖,关健是要看单位与职工有关年终奖的相关约定,或要看单位对于年终奖发放的相关规定。如果用人单位与劳动者...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散要支付多少遣散费
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一、公司解散遣散费是多少 1、公司解散的情况下,支付经济补偿金即可。 2、补偿金支付标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散终止合同。但赔偿金却要在半年后支付
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1、《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、如果没签...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工想要奖励,单位是否必须支付年终奖
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根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条的规定,工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资 ...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>合同到期公司解除可以要年终奖吗
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如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询股份公司解散条件有哪些
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刘兆庆律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询事实劳动关系解除后能否要求公司支付2011年年终奖
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公司对于年终奖发放有没有相关的规章制度文件?通常按照常规你是可以要求公司按照规定支付2011年年终奖,你可以通过司法途径依法主张权利。对于劳动合同的签署方面,从2009年至今已经逾3年,事实劳动关系已...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以解散吗?还有就要支付清工资了
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1、需要看案情,一般最迟两个月内结算工资。 2、人民法院受理破产申请后,管理人对破产申请受理前成立而债务人和对方当事人均未履行完毕的合同有权决定解除或者继续履行,并通知对方当事人。管理人自破产申请受理...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解散还要支付年终奖吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不支付离职员工年终奖应当是否合法
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公司不支付离职员工年终奖应当是否合法从年终奖的法律属性来讲,年终奖终属于劳动法私法范畴。用人单位有权...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司解散清算流程怎么走
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询离职员工是否有权利要求公司支付年终奖
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一般来说,年终奖的发放属于用人单位自主管理范畴,用人单位有权自主决定年终奖发放的条件、数额、时间等具体事宜。如果用人单位在规章制度中明确规定年终奖属于特殊福利,是否发放以及发放额度需要考虑公司当年效益...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散了经济补偿金需要支付吗
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1、需要。公司解散了不补偿员工是不可以的。 2、具体理由如下: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (1)、劳动者依照本法第三十八条规定解...
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