孕妇被单位辞退生育津贴怎么办理
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孕妇被单位辞退,不能再领取生育津贴,只有在职孕妇享受法定产假期间才能领取生育津贴。如果是违法辞退的,...
公司对辞退孕妇不给生育保险怎么办
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公司解散,在资产清算时预留已怀孕女职工的生育保险费。职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳...
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被公司辞退五险一金怎么办
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职工生育险怎么使用
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怀孕被辞退了生育险是什么
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劳动者怀孕期间自愿离职的,只要用人单位为劳动者缴纳生育保险满一年的,并且劳动者符合计生政策的,是可以领取生育险的。一、申领条件:1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态...
辞退孕妇生育津贴该怎么办?
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生育津贴由单位向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除...
公司员工被辞退,请问失业保险被辞退怎么规定?
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被单位辞退了,你领取过失业金吗?近日,记者调查发现,不少劳动者对失业金很陌生,在被单位辞退时,不少单...
不明白,就问一问
被辞退生育险怎么办,怎么规定,律师怎么看
生育险怎么算满12个月
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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社保里的生育保险怎么用
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怀孕八个月因为生育被辞退怎么办
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不能。劳动者违反计划生育法规,属于行政违法行为,不属于违反单位的劳动规章制度或劳动法律,承担的是行政责任。因此,单位不能以此解除合同,否则属于违法解除,劳动者可以请求二倍于经济补偿的赔偿。...
生育保险刚交一年被辞退
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1.应该双倍补偿。范围主要是一年一个月的补偿,这里的月工资是按解除劳动合同前12个月的平均工资计算的。 2.你这样的情况只有继续工作才有可能要求休产假,孕期哺乳期也是要上班的,产假工资是按你的基本工资...
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孕妇被辞退后生育保险怎样办?单位给报销吗?
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怀孕时期任何公司用人单位不得辞退你的,法律明文规定,去告公司,这是欺负人!生育险是公司找国家报销的,...
怀孕辞职怎么续生育险
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怀孕后辞职关于生育险的问题可以尝试以下方法: 1、可以自己办理一份医疗保险,例如城镇居民医疗保险或者...
被辞退育儿假怎么补偿
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被辞退育儿假补偿方法具体如下: 1、如果女性员工在育儿假期间被公司辞退,其实按照国家相关的法律法规规...
单亲妈妈怎么报销生育保险
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妻子怎么使用丈夫的生育险
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孕妇被辞退后生育保险是怎样报销的
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怀孕时期任何公司用人单位不得辞退你的,法律明文规定,去告公司,这是欺负人!生育险是公司找国家报销的,辞退就不行了...
辞职后怎么回答生育险
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辞职后个人是不能缴纳生育险的,必须要用人单位才能缴纳,个人需找新的工作单位帮忙缴纳,不然是无法使用生育保险的。 《企业职工生育保险试行办法》第四条,生育保险根据“以支定收,收支基本平衡”的原则筹集资金...
怀孕辞职生育险怎么算
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1、怀孕辞职以后女性就不能再享受生育保险了,因为生育保险没有个人账户,是单位统一办理的,辞职后就自动丧失。如果单位没有办理生育保险,按规定要由单位按生育保险条例规定的标准支付所有费用,辞职了单位自然也...
生育保险不满生育津贴怎么办?有哪些相关规定?
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生育保险不满生育津贴时一般规定: 1、生育医疗费。 女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费...
配偶有生育险男职工生育险怎么办
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配偶有生育险不影响男职工生育险,用人单位仍然要为男职工缴纳生育保险费。女职工单位为其缴纳生育保险费的...
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公司即将上市被辞退股权怎么办
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男职工生育保险怎么报销流程
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请问辞退孕妇生育津贴该怎么办?
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辞退孕妇的,生育津贴应当由用人单位按期足额地为孕妇缴纳和申请。单位要依法为孕期的女职工缴纳和申请生育津贴,并且对于还在孕期的女职工,公司如果违法辞退的,要给予双倍补偿金。...
女职工怀孕期间辞退生育保险怎么算
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1、离职了,生育保险会断交的,断交了就不能享受生育保险了; 2、怀孕期间为什么要主动离职呢?国家出具了专门的规定来保证女工在孕产期是不允许单位辞退的,你们为什么反而要主动离职呢?想办法熬过这段时间吧,...
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2022年生育津贴怎么算?生育保险条例规定
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依据生育保险条例第十一条规定:女职工生育保险基金支付项目及标准。 1、正常产假期间的生育津贴。由社会...
被公司辞退赔偿金怎么算
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交五险一金后被辞退怎么办
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这个情况你们实际上已经是无固定期限的劳动合同了,没有法定事由,单位不得解除你,你可以不同意解除。如果要给经济补偿金,只给35个月工资是不够的,这个有些复杂,还有一些可以运用的小技巧,建议找律师面谈。单...
2022年辞职了生育险怎么交
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1、生育险不能自交缴纳,是由用人单位按照国家规定的缴费比例缴纳的。所以当你辞职之后,就不能缴纳生育险,只能去找新的工作,和用人单位签订劳动合同。这时候用人单位就会帮你缴纳生育险了。 2、法律依据: 《...