绩效部分需要交社保吗
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具体情况具体分析。包不包含绩效工资取决于当地社平工资。因为社保缴费基数一般需要结合工资标准和当地最低...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>绩效工资是否需要交税?
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绩效考核奖也要交个人所得税的。个人所得税是对个人取得的各项应税所得所征收的一种税,只要在中国境内有住...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对绩效工资要不要交社保,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询社保卡要不要开通金融功能
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郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询绩效工资要不要交社保
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绩效工资要不要交社保,取决于当地社平工资。社保缴费基数一般需要结合工资标准和当地最低社平工资,如果工资水平高于最低社平工资则按照工资标准执行,包括绩效工资。如果工资水平低于最低社平工资,则按照最低社平...
香港在线咨询顾问团咨询我>>工伤发工资要扣绩效工资吗
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绩效考核工资不可以被全部扣除,绩效工资是通过考核员工进行分配的工资,一般包括指标完成、质量考核、安全...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>社保是基本工资还是加上绩效
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用人单位缴纳社保费用基数是以本单位职工工资总额确定,职工缴费基数是以职工本人工资确定。计算缴纳社保时...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
绩效工资要不要交社保,律师怎么看
广州交了社保老家还要交医保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询社保局备案要带什么资料
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询48岁交社保要怎么补缴
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询绩效工资要不要缴纳社保
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绩效工资要不要交社保,取决于当地社平工资。社保缴费基数一般需要结合工资标准和当地最低社平工资,如果工资水平高于最低社平工资则按照工资标准执行,包括绩效工资。如果工资水平低于最低社平工资,则按照最低社平...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>绩效工资,绩效工资是不是属于绩效工资?
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绩效工资属于劳动法规定的工资。绩效工资又称绩效加薪,奖励工资或与评估挂钩的工资,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量,责任大小,劳动强度和环境优劣确定岗级,以企业经济效益和劳动力价位确定工...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对绩效工资要不要交社保,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工有材料证明绩效能否要求补发绩效工资
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员工有材料证明绩效能要求补发绩效工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>原单位绩效工资辞退要求
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如果劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位,辞职到期以后,用人单位是不能克扣劳动者工资的,如果劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不要单位交社保会补发工资吗
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不可以。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工厂交了社保还需要交农村合作医疗吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到绩效工资要不要交社保,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
绩效工资扣了不少绩效扣扣工资要如何样?
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为,企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>社保扣费含绩效工资嘛
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每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤绩效工资工资算不算绩效工资
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职工工伤医疗期间不再计发工资,而是按照规定标准领取工伤津贴,工伤津贴标准按照相当于工伤职工本人受伤前12个月内平均工资发放.工伤医疗期限根据轻伤和重伤的不同定为1--27个月,严重的工伤需要延长医疗期...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>绩效工资可以算为绩效工资奖金吗
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绩效工资不属于奖金。绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制;奖金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>绩效算不算工资收入
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绩效工资属于工资,员工的工资按照实际工作天数来计算,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
临时工交社保吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询婴儿办社保卡需要什么资料
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业员工绩效工资要交税吗
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1、交个税是以实际薪酬总额去交的,而不是基本工资。比如你们基本工资2000,岗位工资3000,绩效工资3000,总额为8000,那交个税的部分就是(8000-个人五险一金费用-3500)。 2、按最低...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>绩效工资机构的绩效考核制度要交个税么
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1、绩效工资属于工资的一部分,跟工资合并计税。缴税标准如下图: 2、年底1万8的绩效,可以按照年终奖处理 (1)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数(平均每月收入),参照下面的个...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到绩效工资要不要交社保,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
绩效工资交五险一金吗
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绩效不算底薪,不算在五险—金中。 缴纳比例如下: 养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>南京办社保卡需要什么资料
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工伤要扣绩效工资吗?
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就您所咨询的工伤要扣绩效工资吗回答如下工资福利不变。奖金、绩效工资等浮动部分就没有了,因为这些是按工作的实际情况来计发的;没有工作,自然就没有这部分钱了。但各地都有自己的做法,不尽相同。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资要扣绩效工资吗
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病假扣绩效是属于合法的,首先员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇,在达标的情况下可以全额领取,员工请假没有工作,那么就没有绩效工资。第二员工在病假期间的工资有法律规定,是不得低于当地最低...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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