员工有职业病辞职有赔偿金吗
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员工患职业病有赔偿。根据《工伤保险条例》第三十条第一款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>职业病工伤认定有赔偿吗
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在我国劳动者的职业病工伤认定有赔偿,工伤赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对非职业病赔偿情况有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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吴启纯律师|专职律师,5年经验在线咨询专利无效有几种情况
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李梦瑶律师|专职律师,6年经验在线咨询非职业病赔偿能评级吗
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1、非职业病赔偿不能评级,工伤没有评上等级的赔偿是只能享受工伤医疗和停工留薪期待遇,不能按照各等级工伤赔偿规定,享受其他待遇,也没有其他补偿;在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 ...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>因非职业病不适宜上班需赔偿吗
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因非职业病不适宜上班不需要赔偿。企业职工因患病或非因工负伤,在本质上与用人单位没有直接关系,所以不需...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何赔偿职业病
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对职业病进行赔偿的方法:用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非职业病赔偿情况有效吗,律师怎么看
遗嘱在哪些情况下有效
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询辞职有没有赔偿金
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询宣告专利无效的情况有哪些
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职业病有赔偿吗
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职工患职业病,如果被认定为工伤的,能依法获得工伤赔偿;如果经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,还可享受伤残待遇。上述赔偿或者待遇依法由工伤保险基金和单位来按规定支付。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职业病离职有赔偿吗
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依据我国相关法律的规定,职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变,所以就算已经离职,也可以要求职业病赔偿的。 《中华人民共和国职业病防治法》 第六十条职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对非职业病赔偿情况有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职业病能索取赔偿吗
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职业病是能索取赔偿的、职业病也能认定为工伤,因此当事人或者其所在的单位可依法去申请工伤认定和工伤赔偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤认定职业病赔偿吗
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职工发生工伤后,人力资源和社会保障局工伤认定书认定为职业病是可以得到赔偿的。职工一旦被鉴定为职业病,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职业病赔偿明细表
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职业病赔偿明细包含以下内容:1、医疗费;2、住院伙食补助费;3、康复费;4、残疾用具费;5、停工留薪...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询什么情况下合同无效
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到非职业病赔偿情况有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职业病辞职有赔偿吗
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依据我国相关法律的规定,职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变,所以就算已经离职,也可以要求职业病赔偿的。 《中华人民共和国职业病防治法》 第六十条职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>职业病离职后有赔偿吗
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有的,职业病也是属于工伤的一种,所以在劳动者离职时,单位也要支付劳动者一次性就业补助金。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>非职业病病假赔偿能评级么
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1、非职业病赔偿不能评级,工伤没有评上等级的赔偿是只能享受工伤医疗和停工留薪期待遇,不能按照各等级工伤赔偿规定,享受其他待遇,也没有其他补偿;在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 ...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>职业病会不会赔偿
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职业病会赔偿。依据我国工伤保险条例的规定,职业病一般会涉及到赔偿问题,职业病是属于工伤,由于职业病需...
罗丹律师| 高级合伙人,16年经验 咨询我>>患职业病职工调离原岗位有赔偿吗
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患职业病职工调离原岗位不需要支付赔偿,但以工伤职工不能胜任工作,经过调岗仍不能胜任工作为由非过失性辞...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么情况下婚姻无效
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询职业病有工伤赔偿吗
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有工伤赔偿。《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》的规定被诊断为职业病的,单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>职业病公司有赔偿吗?
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根据对法律法规的了解,疑似职业病劳动者是有获得赔偿的权利的,整理出以下内容,以供参考: 一、法律概念 1、疑似职业病是指与职业病的概念相对应,有患病现象,有可能是职业病,但是没有经过正规医疗机构的检查...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非职业病赔偿情况有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
几个月得职业病企业赔偿吗
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劳动者只工作了几个月,但在单位形成职业病,且被认定为工伤的,可以请求职业病赔偿,一般是由工伤保险基金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>收条什么情况下无效
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询职业病企业赔偿吗
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职工发生工伤后,人力资源和社会保障局工伤认定书认定为职业病是可以得到赔偿的。 职工一旦被鉴定为职业病,可以认定为工伤,获得工伤赔偿。赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、生活护理费、停工留薪工资、交通食...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>职业病能赔偿吗
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工伤赔偿额是根据以下项目计算出来的: (一)医疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单...
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