上班驾车酒驾身亡属于工伤吗
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职工在上班时因酒后驾车身亡,如果属于醉酒状态,不能证明是工伤。职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或...
酒后驾车死亡能不能做工伤认定
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在职工因交通违章受伤的情形中,只要职工能够举证证明与用人单位存在劳动用工关系,交通事故是发生在工作时...
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酒后挪车算不算酒驾
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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如果因酒驾上班途中坠河身亡能否认为为工伤
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第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时...
醉酒驾车上班被撞不能构成工伤
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虽然公司违反了必须为你办理工伤保险的强制性法律规定,但其确有权拒绝向你承担工伤赔偿责任。《工伤保险条...
上班期间打车因身亡事故是否可以算工伤
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打车上班车祸身亡非本人主要责任的,应当认定为工伤。职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者...
不明白,就问一问
上班酒后驾车身亡,能否证明是工伤,律师怎么看
醉酒驾驶致人死亡缓刑是否可以
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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酒驾人证是否能证明是酒驾带来的伤害
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人证不能作为酒驾依据,但以交警对酒驾人员抽血化验为主要证据。血液中酒精含量在20-80mg/100mL属于饮酒驾驶。而血液中含量高于80mg/100mL就属于醉酒驾驶。 酒驾处罚标准:按照规定血液中酒...
上班途中酒驾是否为工伤
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上班途中酒驾发生事故不认为工伤。 根据我国《工伤保险条例》规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; ...
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饮酒后上班出事故是否属工伤
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饮酒后上班出事故不属于工伤。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业...
酒后乘坐摩托上班出车祸是否构成工伤
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蒋某的情况应当属于工伤。《工伤保险条例》第十四条第 (六)项规定:职工“在上下班途中,受到非本人主要...
上班路上车祸工伤证明怎么写
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工伤认定书主要写明员工本人信息,单位信息,以及缴纳工伤保险的信息。之后需要事故发生的时间、地点、经过...
工伤证明怎么写
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上班途中工伤赔付标准是什么
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酒后上班是否还算工伤
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你的情况需先做工伤认定,等治疗终结后再作劳动能力鉴定,再来计算具体的赔偿额,有需要可委托律师操作,可来电或来我所面谈...
醉酒驾车上班被撞不能构成工伤
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虽然公司违反了必须为你办理工伤保险的强制性法律规定,但其确有权拒绝向你承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十六条规定:“职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者...
车祸后饮酒驾驶意外死亡是否构成工伤
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工伤保险条例明确规定,职工上下班途中,发生交通事故,经过认定不是本人主要责任的,可以认定工伤,但是工伤保险条例还有规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者...
上班时间喝酒出现伤亡是工伤吗
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上班时间喝酒出现伤亡不是工伤,醉酒不得认定为工伤或者视同工伤。...
员工晚上喝酒第二天上班车祸是否属于工伤
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晚上喝酒后第二天上班造成交通事故的,如果不是醉酒驾驶,并且不承担主要责任的,是属于工伤的情形。...
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醉酒驾车能取保候审吗
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上下班途中受伤算不算工伤
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监控能否证明酒驾
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1、不能。酒驾醉驾均以血液中的酒精含量为认定依据。 2、醉驾标准的计算如下:每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶。车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100mL的驾驶行为成为醉驾...
在上班途中被汽车撞伤后因抢救无效身亡,是否属于工伤?
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书出来后会建议当事人双方进行调解解决此案,如果调解不成,当事人可以根据交通责任事故认定书的责任划分起诉要求对方赔偿损失,的项目包括:医疗费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害...
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工人上班喝酒酒精中毒是否算工伤
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工人上班喝酒酒精中毒不算工伤但是如果是用人单位安排的喝酒,则是工伤。...
无车证明网上可以弄吗
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醉酒驾驶伤亡能否鉴定为工伤
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酒后驾车等行为造成本人伤亡的,不纳入工伤的范围。...
打车车祸身亡是否算工伤
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1、打车上班车祸身亡是可认定为工伤的。根据规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。如打车上班发生车祸,且事故不是受害人负主要责任的,...