签订劳动合同有顺延和续签的吗
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不是。顺延就是在原有劳动合同期限的基础上继续延长,继续在该单位工作。顺延只能是符合法定情形的才可顺延...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>由劳动合同的生效依据,和签订劳动合同是何关系
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不是。劳动关系自用工之日起建立。用人单位应当与劳动者订立书面的劳动合同以保障劳动者的合法权益。已建立...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对签订劳动合同和户籍地有关吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询签订和没签订劳动合同,一样吗
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首先工伤赔偿的标准是依据伤残等级来支付的,如果是已经认定工伤,工伤赔偿标准与是否签订劳动合同无关。如果没有认定工伤,就会影响。因为如果没有签订劳动合同,会影响申报工伤认定,影响工伤员工享受工伤待遇,影...
北京在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签订时间是否与合同有关
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劳动合同签约时间与入职时间不一定一致。劳动合同签订时间与劳动者实际入职时间不一致的,双方劳动关系建立...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>已签订劳动协议和劳动合同算不算劳动合同
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用工协议算劳动合同,如果其内容符合劳动合同的要素,那其本质就是一份劳动合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签订劳动合同和户籍地有关吗,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询生源地和户籍地的区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询外籍人员签订劳动合同期限
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1、最短时间不限,最长不得超过五年。2、依据:《外国人在中国就业管理规定》 (1996年1月22日劳动部、公安部、外交部、外经贸部发布)第十八条用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合同的期...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>同时签订了劳动合同还需要签订劳动关系吗
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1、在劳动关系等民事行为中,无论是初次签订劳动合同,还是续签劳动合同,当事人的签名都是其在法律上同意的表示,是对合同权利义务接受的表示。签名者应对自己的行为所可能产生的法律后果承担责任。若他人代签合同...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对签订劳动合同和户籍地有关吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签发机关是户籍地吗
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由户籍地县级公安机关审核签发,居住地公安机关制作发放。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>所有的劳动关系必须签订书面劳动合同
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有建立劳动关系,就应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有和公司签订劳动合同到劳动局能投诉吗?
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工厂没与员工签订劳动合同,员工不可以到劳动局起诉,可以到劳动部门投诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同签订地如何确定
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到签订劳动合同和户籍地有关吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
户口和劳动合同有关系吗
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迁户口要劳动合同书:是不需要劳动合同的。 一、劳动合同只是你与用人单位之间存在劳动关系以及约定的协议。 二、如果是去银行做贷款,肯定是要劳动合同的。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>合同的签订日期与劳动合同的签订期限有关吗
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现在一级建造师都是按照信用承诺制,无须现场提交纸质资料了,如果一经查异常,则会列入信用黑名单。注册平台上的合同截止日期需要与劳动签订的截止日期保持一致,如果是长期无期限合同,则选择至2030年,望采纳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>签订收押金违法吗,外籍员工如何签订劳动合同
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一.签订劳动合同收押金违法吗签订劳动合同时收取押金、保证金。目前,有些企业以防偷、防跑、防犯规等等为由在与劳动者签订劳动合同时,收取“押金”、“保证金”等,如果没有押金,就扣下试用期期间的工资做抵押。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>一般签订劳动合同就能成立劳动关系吗?
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一般来说,签订了劳动合同就能成立劳动关系,我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同签订后劳动关系还可以更改吗
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答劳动合同签订后可以变更。无论是协议变更,还是法定变更,只限于对劳动合同的某些内容的变更,不能对劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
邮寄签订合同有效吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工签署劳动合同, 没有签订劳动合同, 但是没有签订劳动合同有效吗
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有效,应当按照劳动关系处理。有书面协议不需要支付双倍工资,但保险应当补缴或者向你支付相应经济补偿。 保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>一次签订2年劳动合同和一次签订3年劳动合同有区别吗?
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1、主要的区别是合同年限以及约定试用期的期限有不一样。2、依据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签订劳动合同和户籍地有关吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系未解除劳动合同签订是否合法
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前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。据...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询转正和签订劳动合同有冲突吗?
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签了劳动合同就是正式员工了,不以试用期和转正而区别对待。对于辞职这块儿,转正和签劳动合同,试用期只要提前三天告知,并办理相关手续就行。 劳动法规定,劳动关系成立及应订立劳动合同,及从开始上班日期起就算...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的签订日期和合同签订日期可以不同吗, 劳动合同的签订日期
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劳动合同签署日期和合同日期可以不同,按照实际入职日期计算劳动者的工作时间,用人单位和劳动协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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