一般工伤在家休息一个月工资怎么结
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提供医院休假证明,停工留薪期工资单位按原来待遇发放...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>上班受伤,休了一个月了算工伤吗?
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只要员工有医院开具的疾病证明书就可以。而且员工在医疗期内本身就是可以休息的。而且在停工留薪期内,单位...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工地受伤休息一个月,工资标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一个月休息四天合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询受伤后休息一个月有工资吗
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工伤休息一个月有工资,如下 工伤医疗期】《工伤保险条例》规定: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>工伤休息四个月单位没有报工伤
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工伤鉴定结果需要在申请之后60天内下达,如果遇到特殊情况会延迟三十天下达。刚刚做完一天是无法给出结果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤骨折带薪休息几个月?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工地受伤休息一个月,工资标准,律师怎么看
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询拖欠工资一个月怎么办
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工地骨折工伤赔偿标准
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工地上受伤休息4个月有工资吗
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施工方有资质的,属于工伤。单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工受工伤,休息一个月要被扣工资嘛?
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期间是不扣工资的。但是不是你说是工伤就是工伤,你得去工伤鉴定机构去认定。《例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原待遇不变,由所在单位按月支付。停工留...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工地受伤休息一个月,工资标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤请假条就一个月,我休息三个月怎么办
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到医院去补开休假证明,否则不按照工伤发给工资,并且涉嫌旷工。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业请病假休息一个月工资怎么发
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对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部相...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一年一个月工资按啥标准赔
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看情况。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工地受伤休息一个月,工资标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤休息一个月工资怎么算
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工伤职工停工治疗休养期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付(不是按天)。r“原工资”按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资计算,包括计时工资或者计件工资、奖金、津贴和补...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息一个月工资单怎么算
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停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》为...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤烫伤休息一个月,那个月有没有工资拿
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我是李律师,如果遇到工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>实习期未满一个月辞职休息有工资吗
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有的。在试用期辞职,公司原则上是不能扣除劳动者工资的,除非你在职期间给公司造成了财产损失,正常情况下...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂休息一个月,才一天,合法吗
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是违法的,您可以先与用人单位协商休息事宜并要求用人单位支付加班工资,协商不成可以向当地劳动监察大队投...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询公司拖欠一个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤休息一个月合理吗
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不合理的。 根据工伤保险条例相关规定 1.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由原单位按月支付。 2.停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息一个月合法吗
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我在07年3月29日在工作期间出现了工伤,现在休息一个月了,伤口还没有好完全。但我去单位去办手续时被告知,我的工伤只能享受一个月的工伤待遇,下个月再休息就按照病假处理,如果还想继续享受工伤待遇,必须去...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工地受伤休息一个月,工资标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资6000病假休了一个月
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在计算病假工资时,职工工资(严格意义上应定义为“职工工资性收入”)为职工在正常情况下实得工资的70%...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤赔偿月工资怎么算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤休息一个月怎么算
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1,我爱人出院后,医生建议休息一个月,休息的这一个月能要误工费吗能 2,误工费,陪护费是安实际工资算吗有工资的,按照实际工资算 3,伤残鉴定在治疗结束后15日内申请,到底怎样算治疗结束出院吗答:1、休...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息1个月工资怎么算
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《工伤保险条例》规定: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 工伤职工住院治...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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