上下班遇车祸能否要求交通事故赔偿和工伤赔偿
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劳动者在工作中发生了交通事故,如果该交通事故又属于工伤,劳动者既可以选择交通事故索赔,也可以选择工伤...
企业能否要求职工赔偿工伤赔偿金呢?
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工伤是用人单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权责任——工伤保险责任,肇事人不承担赔偿责任。用...
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工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗
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租房者能否要求强拆人赔偿
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工伤事故能否要求精神赔偿, 工伤事故能否要求精神赔偿金可以获得吗
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一、遭遇工伤能否要求精神赔偿工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系,一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿,用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保险,单位也...
交通事故工伤赔偿程序要求
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1、工伤期间可以要求享受医疗保险和伤残保险待遇。如果合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,可以要...
交通事故伤残赔偿后工伤能否再赔偿?
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可以。交通事故赔偿后工伤还能赔偿。发生交通事故后构成工伤的,交通事故进行赔偿后,劳动者可以申请工伤认...
不明白,就问一问
工伤事故能否要求赔偿,律师怎么看
交通事故可要求全责方哪些赔偿
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给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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2023工伤事故赔偿要求
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工伤事故的损害赔偿责任适用无过错责任原则,工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要件: (一)职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动...
上下班遇车祸能否要求交通事故赔偿和工伤赔偿
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劳动者在工作中发生了交通事故,如果该交通事故又属于工伤,劳动者既可以选择交通事故索赔,也可以选择工伤事故索赔。但是,如果劳动者已获得交通事故责任方的民事赔偿,用人单位不再支付工伤保险待遇。...
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2023假期代驾受伤能否要求工伤赔偿
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不能。因为认定工伤的前提之 一,在于受到事故伤害者必须是“职工”,对方必须是“用人单位”。而假期代驾...
2023能要求民事赔偿工伤赔偿双份赔偿吗
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不可以要求民事赔偿工伤赔偿双份赔偿。可以申请工伤保险先行支付,法律规定由于第三人的原因造成工伤,第三...
交通事故的工伤,可以要求工伤赔偿和民事赔偿吗
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1、由交通事故造成的工伤,受伤职工既可以享受工伤保险待遇,也可以要求因交通事故而造成劳动者人身损害的...
不履行工伤赔偿协议能否直接起诉
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既是工伤又是交通事故如何赔偿
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因交通事故发生的工伤能否同时要求工伤赔偿和道路交通事故赔偿
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受到交通事故伤害,被认定为工伤的,可以主张工伤赔偿和交通事故赔偿。 《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定:依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害;...
事故(非劳动者) 能否要求单位给予工伤赔偿?
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1、上班路上遭遇非劳动者的主要原因的交通事故,则属于工伤,可以要求单位给予工伤赔偿; 2、如果是劳动者自己主要原因的交通事故,则不属于工伤; 3、法律依据:《工伤保险条例》(2010修订)第十四条职工...
工伤事故赔偿诉讼时效是多久发生工伤事故能否要求劳动仲裁赔偿损失
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。发生工伤事故,因工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议属于仲裁的范围。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定...
是否可以要求工伤赔偿
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不能。因为认定工伤的前提之一,在于受到事故伤害者必须是“职工”,对方必须是“用人单位”。而假期代驾,...
工伤事故赔偿有没有时间要求
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工伤事故赔偿有时间限制,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自...
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交通事故和工伤可以双重赔偿吗
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购买过期商品能要求赔偿吗
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2022年工伤认定后能否要求民事赔偿
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工伤认定后,受害人可以要求侵权责任人再进行民事侵权赔偿。 我国法律规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿...
法院能否要求交通事故伤残赔偿案例
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交通伤残陪护费证据一般由当事人自行收集然后在举证期限内向法院提供。根据我国民事诉讼法的关规定,当事人对提出的交通伤残陪护费主张,负有相应的举证责任,并且应当在法院确定的举证期限内提供相关证据。...
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故意伤害能要求赔偿伤残赔偿金吗
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1、《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 2、如果犯罪...
退休后是否还有工伤赔偿
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交通事故伤残赔偿能否要求法院证据
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交通伤残陪护费证据在举证期限内向法院提供即可。...
假期代驾受伤能否要求工伤赔偿
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假期代驾受伤不能要求工伤赔偿,因为认定工伤的前提是,在于受到事故伤害者必须是职工,对方必须是用人单位;而假期代驾,对方只是以个人身份临时雇用,并不是什么组织或个体工商户,所以受伤的人仅仅是临时被雇用,...