劳动合同到期续签年限为多久才算合适合理
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1劳动合同到期续签年限有关规定:劳动合同到期的,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同签订年限一般多久劳动合同可以签几
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对续签劳动合同年限是多久,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询续签劳动合同的有效期限是多久,劳动合同到期后续签合同是否属于续订?
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用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。 劳动合同到期前延长合同期限不属于续订,按照劳动合同法规定,劳动者与用人单位签...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同三年后续签的期限是多少天
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劳动合同到期的,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同,如果超过一个月的,用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>软通动力劳动合同续签签多久
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在签订劳动合同时,续签期限可依据实际情况进行灵活规划,无论是选择年度、两年乃至更长时间的协议,皆须依...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
续签劳动合同年限是多久,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同到期续签年限为多久才算合适合理?
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用人单位可以提前一个月通知劳动者续签劳动合同,但是劳动合同的相应条款要双方协商,要签订保密条款和协议要征得你的同意,以前的劳动合同如果没有违法的地方,一般来说是有效合同.如果人事部门代签劳动合同的话,...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后,续签的期限是多久,劳动合同到期后
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用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。 劳动合同到期前延长合同期限不属于续订,按照劳动合同法规定,劳动者与用人单位签...
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合同续签一般续签期限是多久
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合同续签一般续签几年:用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,合同期限法律无...
吕典华律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同续签是单位决定年限吗?
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续签劳动合同时并不是由单位单独来决定合同的年限,而是要由单位与劳动者共同协商决定。双方可以续订一年、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同续签年限有要求吗
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劳动合同续签年限没有要求。用人单位可以提前一个月通知劳动者续签劳动合同,由于劳动合同是劳动者与用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到续签劳动合同年限是多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般续签合同签多久年限
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是劳务合同吗具体看单位情况,一般是五年一签,也有一年签的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法有几年无固定期限劳动合同,多久可以续签
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1、签订固定期劳动合同一年,合同到期后续签,劳动法没有规定续签至少签三年的。 2、《劳动合同法》只是规定续签二次固定期限合同后,再续签时,如果劳动者提出签订无固定期限合同的,用人单位应与劳动者签订无固...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期没续签,没有劳动合同请问劳动合同期限多久?
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劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结,继续用工属于新的劳动关系,应当在一个月内续订合同,否则,用人单位用人单位继续用工不满一年的,应当从继续用工满一个月的次日起,向劳动者支付二倍工资直至补订合同之日...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签多少年后是无期限合同
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连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>续签多少年劳动合同有效
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劳动合同续签的签约期限由用人单位与劳动者协商约定。当事人可以约定以完成一定工作任务为期限订立劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询劳动合同续签期限是多久, 劳动合同续签要注意的问题又是怎么规定的
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用人单位可以提前一个月通知劳动者续签劳动合同,但是劳动合同的相应条款要双方协商。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定的“续签”的期限为多久?
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续签劳动合同可以签订固定期限的劳动合同,也可以签订没有固定期限的劳动合同,具体可以由劳动者和用人单位协商。根据《劳动合同法》第十四条,无固定期限的劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到续签劳动合同年限是多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
变更劳动合同期限,算是续签劳动合同吗?
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可以变更劳动合同期限,但需要满足条件。 劳动合同的变更通常在三种情况下进行: 1、签订劳动合同时的法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了购房合同多久网签
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询提前多久续签劳动合同
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根据劳动法的规定,超过一个月未与员工订立劳动合同的,需要对未订立劳动合同期间支付双倍工资差额,因此,您只要在合同到期后一个月内于员工续签,就没有什么问题,超过一个月,就需要支付双倍工资,具体请致电本律...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同合同期限二年如何续签
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劳动合同续签期限由当事人自行约定,法律没有强制性要求。根据有关法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当签订劳动合同。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和完成一定任务的劳动合同。...
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