哺乳期公司不给安排工作
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哺乳期员工在法定医疗期是不需要上班的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>哺乳期上班时间如何安排
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哺乳期上班时间的安排是应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对哺乳期怎样合理安排工作时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询哺乳期离婚程序
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询哺乳期工作时间有最佳安排么?
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哺乳期工作时间规定为: 1.对哺乳未满一周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 2.处于哺乳期的女职工在每天的劳动时间内,应当有一个小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳一个...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期如何安排好上班时间?
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哺乳期女职工应当在每天的劳动时间内有1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期安排了加班不哺乳期哺乳期加班合法吗
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哺乳期指的是女员工生育完至婴儿满一周岁的时间段。 在这段时间内,用人单位不得安排女员工在从事国家规定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哺乳期怎样合理安排工作时间,律师怎么看
哺乳期解除合同赔偿多少
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询哺乳期离婚财产怎么分
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询9月休息日的安排时间表2021
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询哺乳期女职工工作时间可以随意安排么?
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不可以。《劳动法》第二十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (二)患病或者负伤,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>如何安排哺乳期上班时间
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哺乳期上班时间的安排,根据《女职工劳动保护特别规定》第九条,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对哺乳期怎样合理安排工作时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司给哺乳期女性安排工作量大怎么处理
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女职工在孕期、产期、哺乳期实行特殊劳动保护。不得安排孕期、哺乳期女职工从事国家规定的第三级体力劳动强...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作时间安排
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工作时间安排的规定是:劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时;企业应当保证...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>能否安排哺乳期女员工倒班
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不能安排哺乳期女员工倒班,女职工在哺乳期内,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哺乳期儿童离婚给谁
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询哺乳期不允许离婚吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到哺乳期怎样合理安排工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期女员工应如何安排夜班时间
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1、是用人单位不得安排尚在哺乳期内的女员工上夜班。 2、如果用人单位违法安排了,女职工可以向劳动保障行政部门投诉,劳动保障行政部门会责令单位改正,并对单位处以罚款。 3、法律依据:《劳动保障监察条例》...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>2022年哺乳期上班时间如何安排
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哺乳期上班时间的安排是应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>女员工在哺乳期上班的时间应该怎么安排?
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哺乳期上班时间的安排是应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期工作的时间怎么规定的?
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关于哺乳期的工作时间有以下规定:符合规定的哺乳时间算作劳动时间;有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期单位安排值班是否合法
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哺乳期单位安排值班合法,但不得安排值夜班,也不能延长女职工的工作时间。依据我国相关法律的规定,对哺乳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哺乳期内离婚赔偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询哪些情况下不得安排劳动者哺乳期工作,或者延长工作时间
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《劳动法》第二十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (二)患病或者负伤,在规定的...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>在职员工哺乳期间公司安排哺乳假属于违法吗
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属于违反劳动法,可向劳动局仲裁《女职工劳动保护规定》 第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哺乳期怎样合理安排工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
疫情防控期间怎么安排工作时间
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疫情防控期间,为减少人员聚集,鼓励符合规定的复工企业实施灵活就业措施,通过错时上下班、灵活上下班等方...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>老婆在哺乳期如何离婚
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询哺乳期女职工企业不能安排哪些工作
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女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围: (一)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期女职工可以安排其他劳动时间或者加班,哺乳期间应该怎么上班
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根据劳动飞的规定,不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。可见应当按时上下班。但是,根据《女职工劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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