因为疫情无法上班用年假补吗
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因为疫情无法上班可以用年假来补,但是用人单位要与劳动者协商达成一致。并且除该方式外,双方还可以协商一...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>因为疫情无法上班扣工资如何处理
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因疫情无法上班的工资发放标准应当按照不低于当地最低工资标准来发放,因隔离没有工作也需要发放生活费,劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对疫病因无法上班被开除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询在酒店上班没有签无原因被开除
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未签劳动合同的,可以要求支付双倍工资差额。公司违法解除劳动关系的,可以要求支付赔偿金。建议申请劳动仲裁...
福建在线咨询顾问团咨询我>>因为受伤无法上班
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工因病无法再上班社保如何缴费
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职工因病无法再上班缴纳社保,要分情况而定: 1、有当地户口、属于个体工商户等非在职职工,在各地工商局...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
疫病因无法上班被开除,律师怎么看
员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询缓刑怎样不被开除
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在企业签订无期限合同因病无法上班公司可以开除我嘛
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>因为一天没有去上班被开除。
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这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼欢迎随时致电咨询法律问题欢迎访问刘律师个人网站学习更多的法律常识...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对疫病因无法上班被开除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
寒假工因疫情无法上班的,工资如何结算
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寒假工属于兼职,因疫情无法上班的,工资的结算是在此期间提供正常劳动的工资报酬。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>感染了肺炎疫苗,能不能上班?因为这个能开除么
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受到疫情影响导致生产经营困难的企业可以裁员,但是应当尽量不裁员或者少裁员。企业可以通过与职工协商一致...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情通勤交通停开无法上下班怎么办
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需要咨询当地疫情管控机构。只要有可以乘坐的公交车,就应当可以乘坐。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询遇到疫病因无法上班被开除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假单不去上班会被开除吗
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公司的要求是不合理的,你只要有就诊病历、病假单,公司就应该批准你病假。你不去上班不构成旷工,如果公司开除你的话,属于违法解除劳动合同。 公司违法解除劳动合同的,你可以要求公司恢复劳动关系,并全额补发你...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>因为疫情无法上班用年假补吗
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因为疫情无法上班用年假补是可以的,企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>因为疫情被隔离会被开除吗
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疫情期间不管是在家隔离还是在医院隔离,单位都不得随意开除,除非职工有属于法律规定的开除情形,企业单位新型冠状病毒感染肺炎病人、疑似病人及密切接触者治疗和隔离期间的工资、奖金和福利待遇由企业按正常出勤照...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤上班几天会被开除?
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工伤不上班开除员工的时间期限必须在停工留薪起期满之后才能按照用人单位规则制度开除,但是其之后与劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被开除还能回去上班吗
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劳动者被公司开除,与公司协商一致可以重新签订劳动合同,回去上班,但双方签订劳动合同后不得再次约定试用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
学历被注销会被开除公职吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公务员双户口被注销被开除
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询因照顾脑出血病人不能上班被开除有补偿金吗?
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你的行为若严重违反单位的规章制度,则单位有权解除劳动合同,不支付补偿金。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>因为疫情无法上班 要扣扣工资吗
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1、疫情期间员工的工资,用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致来调整薪酬。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到疫病因无法上班被开除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一直不去上班会被开除
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民法典对多长时间不来上班就算解除劳动合同没有规定,而劳动合同法规定,劳动者无故不上班,不上班时间构成...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因债权人的原因无法履行债务怎么办
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询病假加病假期间怀孕上班会被开除吗
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怀孕请长病假可以吗的答案是肯定的。一,女职工在孕期或者哺乳期不适应原工作岗位的,可以与用人单位协商调整该期间的工作岗位或者改善相应的工作条件。用人单位不得降低其原工资性收入。二,经二级以上医疗保健机构...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>直系亲属因病重被开除
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在我国直系亲属是指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女、祖父母。直系血亲是指彼此之间有直接血缘联系的亲属,包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。 己身所从出的血亲,即是生育己身的各...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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