劳动合同法规定劳动者在固定期限内辞职有赔偿吗?
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解除固定期限劳动合同的赔偿标准如下: 1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>应该签无固定期限劳动合同却签了固定期限合同
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对签有无固定期限劳动合同想辞职有什么规定吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询怎样辞职,无固定期限的劳动合同有效么
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签订无限期劳动合同的退休应与使用者协商一致,或者30天前提交退休申请。我国《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>想要签订无固定期限劳动合同应该符合的条件有什么
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想要签订无固定期限劳动合同应该符合的条件如下: 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年的; 2、用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期限辞职有补偿吗
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签订了无固定期限劳动合同,若是按照提前30天通知用人单位辞职的,没有经济补偿金。若是用人单位有未及时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签有无固定期限劳动合同想辞职有什么规定吗,律师怎么看
无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询法律规定无固定期限劳动合同能否辞职
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无固定期限劳动合同期限内可以辞职的。 我国法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>无固定劳动合同期限有哪些利弊签订无固定期劳动合同有什么条件
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一、用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 二、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对签有无固定期限劳动合同想辞职有什么规定吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
是签固定期限合同好还是无固定期限劳动合同好?
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不管是签固定期限合同还是无固定期限劳动合同对于劳动者来说都是一样的结果,一样的有法律效力。 合同的特...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>劳动合同签无固定期限好还是固定期限的好?
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肯定是无固定期限的好,工作8年以后就是无固定期限合同了,也就是不再续签合同了你也是这个公司的员工,我...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无固定期限合同一定要签吗劳动合同法
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无固定期限不是必须签订的,我国劳动合同并没有规定,劳动者一定要签订无固定期限劳动合同,签订无固定期限...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到签有无固定期限劳动合同想辞职有什么规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同无固定期限辞职有什么赔偿
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关于无固定期限合同工伤辞职有赔偿吗的问题要具体分析,看情况负责 1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>八年前签过无固定期限劳动合同现在想要签无固定期限
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若你从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或你已经在公司连续工作了10年,你可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同 你可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,若公司不签订,应赔偿你,每工作一年支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>有固定劳动期限能辞职吗?
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在固定的动期内辞职是可以的,但是需要提前30天通知用人单位,并与用人单位做好相关工作和人事交接工作。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)未按劳动合同约定提供劳动保护...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签下有没有有固定期限?
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签劳动合同有固定期限。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同分为固定期限和无固定期限
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(一)有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同能通过什么方法辞职
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1、签订无固定期限劳动合同能通过以下方法辞职:与用人单位协商一致辞职;提前三十日以书面形式通知用人单位辞职;用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的等情形之一...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签订无固定期限劳动合同辞职后有没有年限补偿金补偿
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按照劳动合同法的规定,如果是员工自己提出离职申请的话,单位是不需要支付任何补偿金的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签有无固定期限劳动合同想辞职有什么规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
固定期限劳动合同和无固定期限区别是什么
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固定期限劳动合同和无固定期限区别具体如下: 1、在固定期限合同下,当用人单位不再想留用某个员工时,可...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询无固定期限劳动合同劳动者提出辞职了有赔钱
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劳动者单方提出辞职是没有经济补偿金的!除非和单位协商一致解除。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>合同上签固定期限劳动合同后怎么辞职
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劳动者辞职解除劳动关系分两种情况: 一、根据《劳动法》第三十一条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 二、根据《劳动法》第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位...
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