开除员工赔偿标准,被开除员工有赔偿金吗
图文238人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>开除10年以上员工怎么赔偿
图文69人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,满十年应付十个月工资标...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对开除员工怎么赔偿方式,未满一年,工资标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未满一年辞退员工赔偿
视频4,167人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询无故开除员工赔偿标准
视频2,810人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询辞退员工开除式工资补偿标准
问答584人已浏览
解聘、辞退、开除三者都是员工离开公司的不同情况,三者之间是有很大的差别的。 《劳动法》第二十五条规定,解除劳动者劳动合同不是对劳动者的处分。解聘是员工不适应公司工作,辞退解雇开除出厂主动申请或者公司提...
海南在线咨询顾问团咨询我>>开除入职未满一年的员工应该如何进行补偿
图文208人已浏览
开除入职未满一年的员工如何进行补偿要看实际情况,需要看公司辞退的理由是否合法,如果是不合法的可以选择...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业单方面单方面开除员工的赔偿标准
图文128人已浏览
我国《劳动合同法》中明确规定了,用人单位如果要单方面和员工解除劳动合同,必须支付辞退员工的经济补偿金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
开除员工怎么赔偿方式,未满一年,工资标准,律师怎么看
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频1,843人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司违规开除员工如何赔偿
视频627人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司员工离职赔偿标准
视频3,194人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询不按规定标准开除员工怎么赔偿工资
问答584人已浏览
属于违约行为。首先,《劳动法》和《劳动合同法》中,都未规定用人单位应该开除员工的情况,只对什么情况下用人单位可以单方面解除劳动关系做了规定,此时,是否解除劳动关系是用人单位的权利而非义务。其次,公司的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作一年半未满,无故开除我,应该怎么赔偿
问答584人已浏览
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。协商不成申请劳动仲裁。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对开除员工怎么赔偿方式,未满一年,工资标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
开除员工要赔偿几个月工资
图文1,012人已浏览
开除员工赔偿几个月工资要看实际的情况,具体如下: 1、劳动者有严重违反用人单位的规章制度、严重失职、...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>因工作未满一年辞职应赔偿工资吗?赔偿多少?
图文223人已浏览
劳动者签了一年的劳动合同,未满一年离职,如果用人单位无过错,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未满一年年假需要扣除工资吗
图文235人已浏览
年休假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。机关、团体、企业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,181人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,123人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到开除员工怎么赔偿方式,未满一年,工资标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工作满19年被开除赔偿多少
问答584人已浏览
解除合同,需要支付经济补偿金,按照一年支付一个月工资计算,应当申请劳动仲裁,需要准备劳动合同或者是能够证明劳动关系的证据...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>正式员工被开除,补偿工资怎么补偿
问答584人已浏览
工资满一年赔偿一个月工资。具体如下:根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>赔偿方式解雇员工赔偿标准
问答584人已浏览
1、用人单位解雇的,可以获得经济补偿金。 经济补偿金的标准:在所在单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。 2、因用人单位没有缴纳失业保险的,用人单位解...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>现在开除员工一般什么补偿标准?
图文99人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>北京开除员工标准赔偿是多少
图文327人已浏览
北京开除员工赔偿标准有用人单位应当相应解除与劳动者的劳动合同,不向劳动者支付任何补偿。与劳动者解除劳...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
视频2,340人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资拖欠一个月怎么赔偿
视频4,523人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工未满三个月被开除应如何赔偿
问答584人已浏览
这个就是补偿一个月的工资的不满半年的补偿一个月的工资就可以了满半年的话,那就是两个月的工资的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工作满一年,开除需赔偿多少?
问答584人已浏览
根据你的情况回答如下: 1、公司正常解除补偿一个半月工资的数额;如果违法解除赔偿3个月个工资数额; 2、只要单位支付了补偿金或者赔偿金不要开证明; 3、你交接是你自己的工作范围内容啊。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到开除员工怎么赔偿方式,未满一年,工资标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除员工赔偿基本工资还是实际工资
图文957人已浏览
用人单位辞退劳动者的,其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退员工补偿标准2021怎么算
视频1,997人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询工作满一年未满两年,解聘赔偿多少工资
问答584人已浏览
工作一年以上,一年半以下,企业或单位赔付个人1.5个月工资,满一年半以上不足两年赔付个人2个月工资...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>开除员工赔偿标准,工作7个月
问答584人已浏览
用人单位无正当理由解除劳动合同的,属违法解除,需支付赔偿金,7个月标准为2个月工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询