工伤九级工资6000问题
图文114人已浏览
对于九级工伤的赔偿金额问题,根据我国相关法律规定,其赔偿的项目有: 1、一次性伤残补助金为9个月的本...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>临时工与工伤认定问题
图文178人已浏览
用人单位非法使用临时工期间,造成临时工工伤的,应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳动行政部门对该用人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤工资问题工伤工资怎么认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
视频2,520人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公伤工资怎么发放
视频595人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤问题全额工资问题?
问答584人已浏览
1、实务中,对于工伤的认定、鉴定的前提是必须是双方存在劳动关系,但只要工伤发生时双方存在劳动关系就不影响后续工伤的认定及劳动能力鉴定;即使辞职后仍可以申请;2、工伤期间的工资必须按照工伤前工资待遇标准...
四川在线咨询顾问团咨询我>>如何认定工伤工资
图文103人已浏览
我国《工伤保险条例》中工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤认定期限问题怎么办
图文65人已浏览
工伤认定期限已过原则上不能认定为工伤,可以按人身损害向人民法院提起诉讼。职工申请工伤认定申请的时间为...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤工资问题工伤工资怎么认定,律师怎么看
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
视频1,007人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频1,821人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
视频3,877人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤认定前能否提出工资问题
问答584人已浏览
1、停工留薪期内工资按照原待遇计算;工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 2、法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤从受伤到认定为伤残前工资计算问题
问答584人已浏览
工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤工资问题工伤工资怎么认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤工资问题可以在工伤保险局投诉吗
图文85人已浏览
工伤、工资纠纷投诉是有效的,工伤、工资产生纠纷时,劳动者是可以向劳动部门投诉的,如果是用人单位侵犯劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤等于工资吗,工伤时有工资吗,工伤工资怎么算的
图文120人已浏览
根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题工伤工资一次性补助金怎么算
图文91人已浏览
一次性工伤医疗补助金按照伤残等级和本人工资计算,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
视频2,747人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询甲状腺怎么认定工伤
视频3,498人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤工资问题工伤工资怎么认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
脚被烫伤工伤的工资问题
问答584人已浏览
第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定问题,工伤认定问题都包括哪些
问答584人已浏览
1、按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型: 1.1在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里,要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”,有渐进性(比如慢性中毒、血...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工伤社平工资这个问题规定
问答584人已浏览
下面就介绍一下工伤社平工资问题规定,以缴费工资计算,如未买工伤保险,由单们个人实际收入计算,实际收入低于当地最低工资标准的,按当地上年度社平工资的60%计算...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后怎么做工资追讨
图文67人已浏览
工伤认定后工资由用人单位按照原工资进行支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>关于工伤医疗期工资标准问题
图文113人已浏览
工伤医疗期的工资发放标准如下: 1、工伤人员停工留薪期间,原工资待遇不变,由所在单位按月支付。 2、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
12333怎样查工伤认定
视频8,046人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询怎样进行工伤认定
视频3,838人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤赔偿双倍工资问题
问答584人已浏览
可以要求补足差额,不能主张双倍工资。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法关于工伤认定工资标准问题
问答584人已浏览
工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别,因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定吻合。但是,不管怎样,在停工留薪期内,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤工资问题工伤工资怎么认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤如何认定员工出差摔伤受伤工资怎么算
图文75人已浏览
员工出差受伤认定为工伤需要具备以下两个条件: 一是因工外出期间,应为职工接受用人单位的指派,以用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>认定工伤的流程
视频898人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询一般认定工伤扣不扣工资的问题咋样?
问答584人已浏览
劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工的工资问题谁负责
问答584人已浏览
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询