对于离婚给予经济补偿的法律对象是哪些
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离婚提出经济补偿的法律规定:《民法典》第一千零八十八条规定,夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一...
离婚时男方有过错应对女方作哪些经济补偿
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可以协商赔偿的,具体案情你描述的不是很清楚,建议带上证据材料当面咨询,如果需要贵阳律师帮助,可以联系...
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一方外遇离婚,对方如何要求经济补偿
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离婚经济补偿多久时效
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劳动合同法规定的经济补偿金中的工资包括哪些,经济补偿包括哪些?
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不包括 中华人民共和国劳动合同法 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
离婚给予对方经济补偿的情形有哪些,法律有哪些规定
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只要夫妻一方(不管男女)因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时就有权请求对方...
经济补偿金的支付包括哪些条件?
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我国《劳动法》第28条和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位向劳动者支付经济补偿的条件...
不明白,就问一问
离婚时给对方的经济补偿包括哪些,律师怎么看
离婚女方经济补偿标准
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离婚赔偿的情形包括哪些
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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经济补偿XX基数包括哪些
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津贴、补贴、奖金、加班工资、特殊津贴等应计算在计算基数中国家统计局《关于工资组成部分的规定》第四条:“工资总额由下列六个部分组成(1)计时工资;(2)计件工资;(3)奖金;(4)津贴和补贴;(5)加班...
离婚给予对方经济补偿的情形有哪些,法律有哪些规定
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只要夫妻一方(不管男女)因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时就有权请求对方给予经济补偿。 登记离婚的,可以在离婚协议中对经济帮助做出明确约定。 诉讼离婚的,应当在提起离婚诉讼...
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什么情况离婚时可请求对方给予经济补偿
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只要夫妻一方(不管男女)因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时就有权请求对方...
什么情形下离婚给予对方经济补偿
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离婚给予对方经济补偿的情形: (1)已经以书面方式约定了婚姻关系存续期间财产归各自所有。即夫妻双方已...
离婚时经济补偿是什么,经济补偿适用前提有哪些
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离婚经济补偿,是指婚姻关系存续期间实行分别财产制的夫妻离婚时,对家庭事务付出较多义务的一方,在离婚时...
拆迁补偿款包括哪些
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男方外遇要离婚女方可以要求经济补偿吗
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男方外遇离婚男方给的补偿包括哪些内容?
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男性外遇离婚赔偿标准的计算是:物质损害赔偿包括收集对方重婚证据的费用、起诉费、律师费等;精神损害赔偿金额根据以下因素确定:(一)侵权人的过错程度,法律另有规定的除外;(二)侵权行为的目的、方式、场合等...
企业改制经济补偿金+包括哪些的?
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企业改制经济补偿金+包括如下 1、员工月平均工资高于企业月平均工资3倍或3倍以上的,可按不高于企业月平均工资3倍的标准计发。企业经营者也应按照上述办法执行。 2、经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生...
什么情形下离婚给予对方经济补偿
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离婚给予对方经济补偿的情形: (1)已经以书面方式约定了婚姻关系存续期间财产归各自所有。即夫妻双方已选择了约定财产制来分配夫妻财产。 (2)一方因抚育子女、照顾老人、协助对方工作等而付出了较多的义务。...
女方怀孕离婚补偿包括哪些
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根据我国法律规定,女方在怀孕期间,分娩后1年内或中止妊娠后6个月内,男方不得提出离婚。法律的规定体现...
2023经济补偿金与赔偿金包括哪些区别
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经济补偿金与赔偿金的区别: 1.两者支付条件不同; 2.两者计算标准上区别大; 3.两者不能重复适用...
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女方离婚有哪些补偿吗
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六类监察对象包括哪些
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经济补偿金包括个人社保吗? 还包括哪些?
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1、经济补偿金包括社保个人缴费部分(平时由单位代扣代缴的部分),但是不包括公司缴费部分。 2、经济补偿金应当按照劳动者的应得工资计算,经济补偿金包括个人社保吗不是按照实得工资计算。应得工资包括基本工资...
经济补偿金应付款项包括哪些?
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一、会计处理上,支付给职工的经济补偿金应该计入企业的职工薪酬。 二、相关规定如下: 《企业会计准则第9号职工薪酬》第二条职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工...
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离婚中经济补偿最新规定具体包括哪些内容呢?
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离婚经济补偿的数额要考虑以下因素: 1、少付出义务一方因之获得的利益。获得的利益不仅包括有形的财产价...
企业裁员经济补偿金
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企业截止到期终止给予的经济补偿包括哪些
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按劳动合同法规定,劳动合同期满,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止劳动合同的,用人单位应该支付经济补偿金.终止合同的经济补偿金期限从2008.1.1算起,...
辞退员工的经济补偿金的标准包括哪些方面
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1、用人单位非过失性辞退员工,辞退员工支付经济补偿金的标准是按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向员工支付半个月工资。 2、法律...