劳动合同约定试用期工资一般不得低于多少
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试用期工资不得低于劳动合同约定的工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工...
试用期不得低于多少工资
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试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。试用期包含在劳动...
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试工期7天不给工资合法吗
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试用期和劳动合同期限
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劳动合同约定试用期工资最高不得低于多少
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劳动者在试用期的工资待遇不得低于劳动合同约定的80%,同时也要高于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付工资50%以上...
劳动合同期限不得低于试用期工资的多少
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劳动法规定试用期的工资不得低于合同约定的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...
不明白,就问一问
试用期工资不能低于合同约定的多少,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
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过了试用期不签合同怎么赔偿
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合同法规定的试用期工资不低于多少合法?
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合同法规定试用期工资不低于劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
试用期试用期不能低于工资百分之多少
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地最低工资标准。...
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试用期不签订劳动合同违法吗
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