企业放职时的遣散费的赔偿标准
图文139人已浏览
公司倒闭,不能归责于劳动者的原因解除合同的,应当向劳动者支付经济补偿,按照劳动者在用人单位的工作年限...
遣散费赔偿标准有哪些
图文85人已浏览
遣散费的赔偿标准新规:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
针对公司遣散费的赔偿标准是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
国家房屋拆迁赔偿标准是怎样的
视频664人观看
公司裁员的赔付标准
视频3,133人观看
遣散公司赔偿
问答584人已浏览
1.单位合法解除劳动合同牵涉经济赔偿,单位一方面违法解除劳动合同牵涉经济赔偿金(两倍的经济赔偿金)。赔偿是指单位无违法或者犯错的情况下按照法律限定或者自行商定进行的弥补性赔偿,而赔偿是指单位有违法或者...
公司破产,公司遣散费是怎样的,怎么计算
图文179人已浏览
员工遣散费应按照国家相关法律法规的相关条款进行计算支付。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市...
遣散费如何赔偿的
图文89人已浏览
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
不明白,就问一问
公司遣散费的赔偿标准是怎样的,律师怎么看
公司解散员工赔偿多少
视频1,448人观看
公司解散如何赔偿孕妇
视频6,329人观看
公司解散试用期员工怎么赔偿
视频2,067人观看
劳动法对遣散费的赔偿标准是多少,劳动法关于遣散费
问答584人已浏览
劳动法关于遣散费的赔偿标准 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
公司解散员工应该给予怎样的补偿, 公司解散员工赔偿标准是怎么样的
问答584人已浏览
应该支付七个月工资的经济补偿。用人单位被依法宣告破产或决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,...
针对公司遣散费的赔偿标准是怎样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
分散遣散应如何赔偿公司赔偿
图文79人已浏览
公司合并遣散员工的,需要支付员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
公司合并的话公司合并遣散怎么赔偿
图文104人已浏览
公司合并后遣散员工的,一般需要按员工在本公司的工作时间,支付给其经济补偿金。补偿标准是每满一年付一个...
遣散费的赔偿标准新规按什么工资算
图文117人已浏览
遣散费按照劳动者在单位的工作年限支付,按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
公司员工离职赔偿标准
视频3,244人观看
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频3,015人观看
遇到公司遣散费的赔偿标准是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
遣散费的赔偿怎么计算
问答584人已浏览
遣散费指用人单位倒闭时给予劳动者的经济补偿,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
公司合并调整后公司员工遣散怎样赔偿
问答584人已浏览
公司合并遣散费安排如下:如果单位发生重大变化,公司可以根据裁员情况解雇员工,单位需要支付员工的经济补偿。经济补偿按工作满一年一个月的工资计算,半年以下的工资按半年计算,半年以下的工资按一年计算。《劳动...
遣散费的赔偿标准新规按什么工资算
问答584人已浏览
遣散费按照劳动者在单位的工作年限支付,按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 按照劳动者在劳动合同解除或者...
劳动法关于遣散费赔偿标准是如何规定的?
图文189人已浏览
劳动法关于遣散费赔偿标准: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
遣散费的赔偿如何计算
图文106人已浏览
遣散费按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违章的赔偿标准是什么
视频451人观看
试用期公司解散部门有赔偿吗
视频1,881人观看
怎么开公司遣散费
问答584人已浏览
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时...
劳动法关于遣散费赔偿标准是什么
问答584人已浏览
如果企业倒闭,员工遣散费应按照劳动合同法的相关条款进行计算支付。 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
遇到公司遣散费的赔偿标准是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解散公司是否要交遣散费
图文190人已浏览
员工在公司解散前提出离职,在离职当月公司解散的,员工不能获得经济补偿。...
公司解散合同未到期如何赔偿
视频924人观看
2020年最新遣散费赔偿标准新规
问答584人已浏览
遣散费的赔偿标准新规:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动者工作不满半年应给补偿半个月工资,工作满半年不满一年应给一个月工资补偿。...
遣散费的赔偿标准是什么新规什么时候恢复
问答584人已浏览
如果企业倒闭,员工遣散费应按照劳动合同法的相关条款进行计算支付。 即:《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按...