员工离职后还承担公司责任吗
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员工离职后,与用人单位劳动关系消灭,不需要再为用人单位承担责任。但员工离职前给用人单位造成损失的,或...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>在武汉市怎么给从其他公司离职来我公司员工交社保?
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原单位办理停保手续,新单位办理续保即可;灵活就业人员个人窗口参保若在单位就业,由本人持身份证或社保卡...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工在公司工作之14日离职,公司还给他承担社保吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师|,19年经验在线咨询公司给员工交社保, 员工自己提出离职, 公司需要承担多少社保费用?
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社会保障体系包括:"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担...
山西在线咨询顾问团咨询我>>员工病假工资承担个人社保吗?还是公司会帮给
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病假工资个人支付部分从工资里扣除,如不够需要员工补缴,单位部分还是由单位缴纳。 根据《中华人民共和国...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在保险公司有工号还能去其他公司工作吗
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在保险公司辞职了工号没注销是不可以在别家公司工作的,劳动者只有和以前的保险公司接触劳动关系以后,才能...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工在公司工作之14日离职,公司还给他承担社保吗,律师怎么看
公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询在公司工作公司给不给交社保
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用人单位未给您缴纳社保的做法是违法的,您可以: 【1】与单位领导协商,要求补缴社保; 【2】到当地劳动监察大队反映情况; 【3】向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴; 【4】要求解除劳动合同并获得经...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司和员工签订劳务合同后,公司还承担给员工缴纳社保吗
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展开全部您好!1、这要看您公司和员工签的合同是个人合同,还是集体合同。如果是集体合同,根据《劳动法》第三十四条:集体合同签定后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工在公司工作之14日离职,公司还给他承担社保吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司给员工办理的社保在员工离职后怎么办
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可以办理社保转移: 1.如果是在本市转移,需要原单位出具解除合同证明,并由原单位做减员: (1)个人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>月中离职公司社保需要员工承担一部分吗
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离职当月社保一般是由单位缴纳。一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情况下当月公司不会给员工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司离职后,员工可以不给上社保吗
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上海工作为啥公司买深圳社保
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到员工在公司工作之14日离职,公司还给他承担社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司规定公司不给员工交社保, 公司承担一部分
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个人应承担一部分,符合规定。 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后还承担公司责任吗
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如果劳动者给用人单位造成损失的,员工离职后还要承担公司责任。员工不愿意承担责任的,用人单位可以提起劳动仲裁处理。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司的员工因犯大病离职后,公司有还有义务给他买社保吗?
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社保问题要求社保中心反应情况,要求单位补缴...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>换工作,社保怎么移交给现在职公司
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这是可以按照社保局的规定来办理的...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司没交社保员工旷工离职还有补偿吗
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现在的许多企业当中,在员工入职之后都会有相应的福利制度,比如最为常见的五险一金就是如此,而在国家推行...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询法律上是哪条规定员工在当月15日之前离职公司不用交社保15日之后离职需要由公司交社保的?
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劳动法没有规定,员工15号前离职,公司可以不交社保。而且企业为职工缴纳社会保险,是法定义务和责任,不缴纳或者不足额缴纳的,将会根据法律进行处罚。 公司和员工社保缴纳的相关法律规定应在《中华人民共和国社...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没有给员工交社保员工离职后公司会承担怎样的责任
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可以申请法院执行公司财产,用人单位逾期未缴纳社会保险的处罚: 1.用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户; 2.并可以申请县级以上有关行政部...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工在公司工作之14日离职,公司还给他承担社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
当月公司还需缴社保吗员工离职公司不交社保怎么办
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应该由公司缴纳的。当月的工资还是由原单位支付,那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司破产担保人用还钱吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司不给员工交社保公司会承担哪些损失
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单位不买社保的后果为:社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款; 社保机构对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位有权直接罚款;员工可以因此解除劳动合同且可以要求单位支付经济补偿金。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工交社保,公司给交保险,员工要给员工买吗
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法律上不允许 一、社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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