2023试用期内辞职有规定什么时候发工资吗
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根据规定,在劳动关系结束时就应当结清工资,一般公司都会有发薪的期限,可以与公司沟通。...
在试用期辞退员工,应该什么时候发工资
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辞退的当天马上发工资...
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试用期可以随意辞职吗
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停工留薪期从什么时候开始计算
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辞职什么时候发工资,辞职时候发工资吗
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辞职用人单位也是要发工资的,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁或者到当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付被拖欠的工资。劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人...
就是想问问你,试用期期间辞工,工资什么时候发
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劳动者依法解除合同的,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,工资应当支付到离职之日止,一般应在3日...
试用期未满辞职后,工厂应什么时候结算工资?
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我是重庆夏,专业处理劳动工伤案件,诚信专业高效,胜诉率高。提前法定时间时间辞职,公司应该依法支付你工...
不明白,就问一问
试用期辞职薪资什么时候发?,律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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工作试用期被辞退赔偿
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试用期内辞退员工赔偿
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在试用期内被公司辞退,试岗期工资要发吗?什么时候发呢?
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只要上班的工资就需要发,建议积极协商...
辞退试用期员工应该什么时候发工资给他
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在员工离职时结清工资。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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员工离职后什么时候发工资,辞职后什么时候发
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关于离职后工资什么时候发其实离职后的工资结算劳动法是有明文规定的 要求的是在解除劳动关系当天结清工资...
试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。...
试用期被辞退了,试用期被辞退哪些时候结工资
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
试用期期间公司可以辞退员工吗
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试用期被辞退仲裁胜诉几率
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试用期辞职什么时候结工资法律上该怎么说
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劳动者在试用期内就向单位提出辞职申请的,此时也是可以获得工资,但对工资的计算往往是根据实际上班的天数确定。通常试用期辞职后工资要么是在办理完手续之后就会结算并支付,当然更多的却是按照单位正常支付工资的...
进行试用期被解除试用期工资什么时候发
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试用期期间辞职公司不发工资的,劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁,要求支付工资。1、劳动监察投诉比较简单一些,适合少量工资,争议较少的情况,免费;2、劳动仲裁程序多一些,适合较为复杂或工资较多,或...
试用期辞职的工资发放时间是多久
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劳动者在试用期内就向单位提出辞职申请的,此时也是可以获得工资,但对工资的计算往往是根据实际上班的天数确定。通常试用期辞职后工资要么是在办理完手续之后就会结算并支付,当然更多的却是按照单位正常支付工资的...
试用期一个月,提出辞职,工资应该什么时候结算
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试用期未做满一个月辞职是有工资的,用人单位应依照劳动合同规定或约定来支付劳动者应得的工资。根据《工资...
试用期三个月,试用期的第一个月工资什么时候发?
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这个无法定考核期。法律没这类规定。 进入公司从试用期开始建立劳动关系。享受法定福利待遇。 你这类情况...
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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年薪制是怎么发工资
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试用期内辞职不给薪水
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劳动者在劳动合同期限内或试用期内提出解除劳动合同的,用人单位有义务结清全部工资,用人单位以劳动者解除劳动合同为由拒绝支付工资的违法。 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、...
未满试用期辞职后多久可以离职,工资什么时候结算
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试用期离职提前三日通知用人单位即可,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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试用期间辞职能领回薪水吗?
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可以的...
一般试用期是多长时间
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试用期七天一般什么时候发工资
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试用期解除合同,工资应该依据工作天数据实结算。应发工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。 《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动...
试用期被辞退工资怎么算, 试用期被辞退工资什么时候可以拿到
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工资是劳动报酬,只有付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利,试用期被辞退,用人单位应当按照劳动者提供的劳动支付工资报酬,应当从用人单位与员工建立劳动关系之日起计发至劳动关系解除或者终止之日。《工资支付暂行...