劳务派遣合同到期不续签即终止吗
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劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结,继续用工属于新的劳动关系,应当在一个月内续订合同,否则,用人...
合同到期不续签需要终止证明吗
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需要。劳动合同到期,不论哪方不续签,员工办理离职手续后,单位都应该出具终止劳动合同证明。...
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3年合同到期后不续签赔几个月
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合同期满终止合同有补偿吗
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劳动合同到期后还没签就终止合同怎么办
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劳动合同到期后继续工作但没有签合同,劳动者可以要求从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同。有关规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...
期满后合同终止劳动合同如何赔偿
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劳动合同到期后用人单位违法终止劳动合同的,应该按照双倍的经济补偿标准来赔偿,即员工在单位每工作满一年...
合同到期,劳动关系终止是不是需要给赔偿?
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劳动合同到期终止是需要补偿的。但如果用人单位表示提高或维持原有劳动条件后,劳动者仍然不与用人单位续签...
不明白,就问一问
劳动合同到期后终止不续签就要赔偿吗,律师怎么看
劳动合同可以随时终止吗
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劳动合同的解除和终止
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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劳动合同到期后公司不续签,而而终止劳动合同,需要给予经济补偿吗
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劳动合同期限届满时,如果用人单位不同意续订劳动合同,则无论劳动者是否同意续订,劳动合同都终止,用人单位应当支付经济补偿。本条说的非常清楚,在劳动合同终止后,用人单位主动提出续订合同,并且续订合同的条件...
劳动合同到期不续签是解除劳动合同还是终止
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依据我国劳动合同法的规定,劳动合同到期后用人单位不续签劳动合同的,劳动合同终止,并不是劳动合同解除。...
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终止劳动合同时间到期如何赔偿
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根据工作年限按照标准补偿。根据我国相关法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
合同没到期,劳动者要终止合同该如何赔偿
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合同没到期,但出现劳动者开始依法领取基本养老保险待遇等情形的,劳动者可以依法终止合同,不需要赔偿单位...
劳动合同是否在服务期到期就终止劳动合同
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服务期内劳动合同到期,用人单位可以终止劳动合同,劳动者不可以终止劳动合同。 因为《劳动合同法实施条例...
终止合同需要什么手续
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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劳动合同没签就要终止劳动关系是否赔偿
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《劳动合同法》第10条明确规定了用人单位应自用工之日起1个月内订立书面劳动合同;第82条明确规定了用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。由...
签订劳动合同后不到一年就终止合同怎么办
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
公司不续签劳动合同终止劳动合同有补偿吗
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用人单位与劳动者签合同,但合同到期后,用人单位不继续签合同,而且单位提出终止劳动合同,那么按《劳动合同法》规定,必须支付劳动者经济补偿,不然,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理。...
合同到期后,劳动合同没续签会有赔偿吗?
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《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时,用人单位应当...
公司合同没到期就终止合同要怎么赔偿
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一般情况下,合同没到期就终止合同的,公司要支付员工双倍赔偿金,按劳动者在单位的工作年限支付经济补偿,...
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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终止合同后不续签怎么赔偿
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可以要求经济补偿金的,并不属于你主动辞职。...
合同到期不续签需要终止证明吗
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如果个人有需要就需要,合同到期后不再续签了的证明材料主要是退工单以及劳动合同终止协议或者解除劳动关系证明。终止劳动合同是解除劳动关系的形式之一,用人单位必须及时向职工提供终止劳动合同证明书。同时根据规...
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合同终止后继续工作未签劳动合同
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劳动合同到期后继续工作但没有签合同,劳动者可以要求从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与...
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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劳动合同到期未续签可以单方终止吗
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劳动合同逾期单位可以单方终止。根据《劳动合同法》第四十四条:有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告...
那么终止劳动合同不续签的赔偿问题
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劳动合同不续签赔偿问题参考一下解答。 合同到期不续签分两种情形。若单位不续签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来...