我在工厂做快一年了,不想做了,辞快工不批该如何办
图文21人已浏览
辞职需要提前30天(试用期提前3天)书面通知单位,到期后辞职生效,不需要单位批准。通常辞快工,单位会...
我在厦门厂里上班,想辞职可是领导不批应该怎么办?
图文26人已浏览
可以提前三十天书面通知公司解除劳动关系。...
针对在厂里做遇到烦心的事情想辞快工领导不批该怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
视频2,668人观看
领导不批年假合法吗
视频2,461人观看
我在一个工厂上班,还在想辞工,厂里领导不批,我该怎么办
问答584人已浏览
试用期辞职需要提前三天提出书面申请,如老板不同意您可以向劳动局投诉...
不想在工厂里做了,我想辞职厂方不给该怎么办
图文32人已浏览
一般只要履行提前30日书面通知单位解除劳动合同的手续,就可以离职。...
生病了请假厂里不批,不想做辞工厂里也不批
图文31人已浏览
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部...
不明白,就问一问
在厂里做遇到烦心的事情想辞快工领导不批该怎么办,律师怎么看
厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
视频5,117人观看
工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
视频729人观看
请年假领导不批准合法吗?
视频6,478人观看
在工厂里不想做了,辞快工扣钱不?
问答584人已浏览
没有劳动合同可以申请仲裁,要求最多一年的双倍工资赔偿。...
不想在那个厂里做了,辞快工老板不批怎样办了,不知道
问答584人已浏览
提前一个月辞职到时间可以直接走的 用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报...
针对在厂里做遇到烦心的事情想辞快工领导不批该怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
领导不批,辞不到工该如何办?
图文31人已浏览
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公...
在厂不想做了,想辞急工,厂里不给辞要证明怎么办
图文24人已浏览
这个是协商为好...
工厂没事做,要辞工走人,厂里不批怎么办
图文21人已浏览
协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁。...
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
视频2,083人观看
遇到暴力强拆该怎么办
视频2,353人观看
遇到在厂里做遇到烦心的事情想辞快工领导不批该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在一个工厂做事,现在不想做了,辞职工厂也不批,怎么办?
问答584人已浏览
劳动者到期,用人单位不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优...
我在我新厂里提前2天辞工领导不批怎么办?
问答584人已浏览
建议你保留好已提前一个月辞职的证据,这样,即使公司不批准及不与你办理离职手续,你也可以自行离职。...
要辞快工怎么办厂里不批呢
问答584人已浏览
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条...
现在在电子厂工作,想辞快工老板不批怎么办
图文25人已浏览
提前30日以书面的形式提出辞职。...
我在厂里面不想干了想辞职但厂里面不批我该怎么办
图文21人已浏览
向劳动监察部门投诉。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在厂里受伤算工伤吗
视频4,035人观看
遇到同案不同判怎么办
视频11,318人观看
生病了请假厂里不批,不想做辞工厂里也不批
问答584人已浏览
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
上班快一年了,想辞工,领导不批也拿不到表怎么办
问答584人已浏览
可以依法书面辞工,要求支付全部工资。...
遇到在厂里做遇到烦心的事情想辞快工领导不批该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂工作未满一个月想辞工领导不批怎么样办
图文19人已浏览
劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。 一、正常...
遇到无赖不还钱怎么办
视频2,437人观看
在厂里工作辞快工不批如何办手续?
问答584人已浏览
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条...
辞工不批真心想做的何必要强留该怎么办??
问答584人已浏览
员工有权依法提出解除劳动关系,单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司有权要求赔偿。若不能协商一致,可在律师帮助下依法解除劳动关系。...