不签劳动合同工作多久视为合同工
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与单位建立劳动关系,不管多久没有签订劳动合同,并不会转为雇佣关系。如果用人单位自用工之日起满一年不与...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>社区工作者多长时间能签劳动合同?
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社区工作者的劳动合同一般签五年。社区工作者不属于事业编也不属于公务员,工作一般在社区党组织,社区居委...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动者工作多久签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,6年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询劳动者没签劳动合同劳动者找到新工作劳动者可以解除劳动合同关系吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方没签劳动合同劳动者找到新工作,用人单位无过错,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。未...
广西在线咨询顾问团咨询我>>劳动者和用人单位签劳动合同最长能签多久
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劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工作多久不签合同单违反劳动法
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劳动者工作一个月后,用人单位仍然不签合同的,违反劳动法律法规。单位应当在用工之日起的一个月内及时与劳...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者工作多久签劳动合同,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验 在线咨询如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询工作一定要和劳动者签订劳动合同吗
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是的。如果劳动者与用人单位之间建立劳动关系,依法就应当自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工作单位不给给劳动者签劳动合同合法吗?
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1、不合法2、《劳动合同法》第八十一条【缺乏必备条款、不提供劳动合同文本的法律责任】用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者工作多久签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同没签劳动者旷工一天扣多少工资?
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我国法律没有明确规定旷工多少天可以解除劳动合同,但规定了严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>原工作单位未与劳动者签订劳动合同会怎样
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1、用人单位不满一年未与劳动者签订劳动合同的:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同主体变更,劳动者拒签,劳动者应该
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首先,用人单位必须革新用工观念,建立先订合同后用工的习惯,最迟必须在一个月内订立合同劳动合同终止后,...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同最长可签多少年
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询遇到劳动者工作多久签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者签劳动合同要多久,有哪些规定
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一般公司和劳动者签劳动合同在一个月内完成,双方对合同内容没有异议的,在阅读之后就可以签订劳动合同,只是在公司法中规定了用人单位应该在一个月内与劳动者签订合同。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同补签劳动者与劳动者已签订劳动合同的,劳动者能否获得补偿
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关于合同补签,用人单位与劳动者建立劳动关系后,未依法自用工之日一个月内订立书面劳动合同,在劳动关系存续一定时间后,用人单位与劳动者在签订劳动合同时将日期补签到实际用工之日,视为用人单位与劳动者达成合意...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者或劳作者或劳作者与劳作者没有签订劳动合同,能否起诉用人单
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1、用人单位拖欠薪酬,如果不能洽谈处理,你能够去投诉或是裁定。 2、用人单位未签定劳动合同,确定两边存在劳作关系时可参照下列凭据:(一)薪酬支付凭据或记载(职工薪酬发放花名册)、交纳各项社会保险费的记...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>企业未与劳动者签订劳动合同辞职需要多久
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企业未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以随时离职。因为没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,所以...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工作多少年可以签永久性劳动合同?
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无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位与劳动者不签劳动合同时效是多久
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没签劳动合同申请劳动仲裁的时效为一年。在法律实践中没签劳动合同超过两年,再申请劳动仲裁就过时效了。单位没和你签订劳动合同,根据劳动法规:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者旷工多久,劳动合同法依法可以解除劳动合同
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1、旷工几天也没关系,旷工两三天虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反厂里的规章制度,何况单位还要有这方面的规章制度,就算有按照谁主张谁举证的法律原则,用人单位还必须拿出足够的证据,一是要举证说明你旷工的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者工作多久签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同劳动仲裁要多久?
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没签劳动合同劳动仲裁要几个月左右的时间。因未签订书面劳动合同,劳动者主张双倍工资的仲裁时效,主要有两...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,17年经验在线咨询劳动者在劳动合同签订后因工作调动被迫辞职
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你这种问题我处理过很多,一般是这样的: 1、根据劳动法规定,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>有没有签订劳动合同工作多久了
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有没有签订劳动合同工作多久了?员工有权要求单位实际支付工资,具体工伤损失应据实支付;若单位规章制度合法有效的可以要求员工承担责任。 现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解,所以不能说立马就能给你一...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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