旷工自离上个月工资发不发以前上个月的
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正常公司应该发工资,但旷工自离属于违法解除劳动合同的的行为,如果给单位造成损失的,单位证明损失情况的...
单位几个月不发工资可以自动离职?
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用人单位拖欠劳动者3个月工资,劳动者以用人单位拖欠工资为由书面提出解除劳动合同可以立即走人,并且可以...
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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分居几个月能起诉离婚
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辞职后自动离职不发上个月工资怎么办?
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自动退休公司上个月不发工资的,劳动者可以起诉公司,但不能直接起诉。因为这是劳动争议,所以应该先向劳动仲裁机构申请仲裁对仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。...
上个月离职是不是都会发上个月的工资
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会发工资,但没有办理离职手续,给用人单位造成损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。...
不发上月工资的自离
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如果你确实已经干满了一个月然后你自离的话这工资应该会发给你的,如果你确实已经干满了一个月,然后你自离...
不明白,就问一问
自动离职后工资不发上个月能起诉吗,律师怎么看
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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辞工不批自离不发工资怎么办
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公司拖欠3个月工资不发怎么办
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上个月旷工三天自动离职上个月工资还发吗
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在一个月内矿工累积三天,不是连续的,被行政部门按自动离职处理了,上个月的工资和当月工资都拿不到,当事人可以提出异议,如果单位不处理,可以去劳动局申诉。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人...
离职后一个月会发上个月工资吗
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自动离职不发上月工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 (一)进入用人单位...
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旷工离职上个月能补发吗
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以旷工的方式离职后,上个月的工资是需要支付的。用人单位要在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。但是该劳...
请问我这个月自动离职上个月的工资还有吗?
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劳动者自动离职,其上个月的工资用人单位是应当支付的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监...
员工辞职不发上个月的工资
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劳动者因个人原因提出辞职的,工资发放到实际工作当天,无需多发放一个月工资。...
老板拖欠工资能不能起诉
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辞职后老板不发工资怎么办
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自动离职后能不能发工资
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回答"自动离职不发工资怎么办"的答案如下: 如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲...
自动离职后一个月能拿到工资吗
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自动离职后一个月是能拿到工资的,如果因为你的自离给公司造成了一定的损失,公司是可以要求你支付一定的赔偿金的。 一、自动离职是员工单方面解除劳动合同,属于一种违约的行为,如果因为劳动者的自离给公司造成了...
旷工3天后自动离职会发上月工资吗?
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1、劳动法规定,劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。因此,我为公司工作了,公司就必须为你支付工资,如果自动离职不发上月工资,是违法的。 2、而...
1号自离,上个月工资可能不高吗
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自离并不会扣除上个月工资的,及时足额向劳动者支付工资是用人单位的法定义务。用人单位拖欠、克扣工资属违...
压半个月工资离职后发完吗
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是的。压半个月工资离职后发完。...
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离职公司拖欠工资不发怎么办
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单位不发工资去哪个部门投诉
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几个月工资不发可以自动离职
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没有具体规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,并且可以要求经济补偿金,劳动者随时可以离职。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如...
自动离职不发上月工资怎么办
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1.如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据劳动保障监察条例进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2.不办理离职手续,...
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离职工资发了一个月能不能赔偿
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发离职补偿金还发当月工资。依法解除或终止劳动合同时用人单位应一次付清劳动者工资。经济补偿按劳动者在本...
起诉离婚起诉方能不能不到场
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上班不到一个月自动离职有工资吗?
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没有签订劳动合同自动离职能拿到工资。如果因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。...
上班不到一个月自动离职有工资吗
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没有签订劳动合同自动离职能拿到工资。如果因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。...