月嫂工作中受伤可以找雇主负责吗
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月嫂工作中受伤可以找雇主负责,雇主要付一部分的责任,如果月嫂是某一公司的员工,公司也要负连带责任。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工作期间受伤去哪做工伤鉴定?
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工作中受伤工伤鉴定可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对月嫂在工作期间受伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|合伙人,18年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询上班期间月嫂受伤雇主全责吗
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月嫂工作中受伤可以找雇主负责,雇主要付一部分的责任,如果月嫂是某一公司的员工,公司也要负连带责任。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>70岁因在工作期间受伤是否能认定为工伤?
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能。 1、职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇; 2、经劳动能力...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
月嫂在工作期间受伤,律师怎么看
军嫂每月有1000补贴吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询缓刑人员在缓刑期间可以工作吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询月嫂工作中受伤可以找雇主负责吗?
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月嫂工作中受伤可以找雇主负责,雇主要付一部分的责任,如果月嫂是某一公司的员工,公司也要负连带责任。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>在工作时间因工作原因受到伤害的,在工作时间受伤或者受伤是工伤吗
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算工伤,在工作时间工作地点受伤算工伤。至于休息时间,看主治医生的医嘱工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对月嫂在工作期间受伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
童工不在工作期间受伤单位是否需要赔偿?
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对于童工来说,即使不是工作期间受的伤不属于工伤的范围,用人单位也应当给予赔偿。 《非法用工单位伤亡人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>临时工在工作期间误伤别人
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首先申请工伤认定,认定为工伤后获得工伤保险的赔付。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工人在受伤期间有没有工资?
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工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,其中“原工资”按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到月嫂在工作期间受伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作期间在公司乘车受伤
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如你陈述的是实情,这里有几个关系需要梳理清楚。 1、你和公司之间的雇佣关系。你在工作中受伤,公司应该承担赔偿责任; 2、你和乘客之间的驾乘关系,乘客乘坐你驾驶的车辆受伤,你应该承担责任; 3、你损害了...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在工作期间受伤,左臂骨折,肺部受伤
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因工作原因发生伤害属于工伤。本案的处理方式有两种, 1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工人在工作期间受到意外伤害,工人在工作期间受到的伤害该怎么处理
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1、工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工在试用期间受伤是否算工伤
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员工在试用期间受伤是工伤。劳动者从试用之日起就是单位的职工,在试用期内,除劳动报酬和劳动合同解除等方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签合同在工作期间受伤怎么要求赔偿
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没有签订劳动合同,但购买了社会保险的。劳动者发生工伤后,可以申请工伤认定,由工伤保险进行赔偿。如果没...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询月嫂受伤请雇主的工资高吗
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月嫂工作中受伤可以找雇主负责,雇主要付一部分的责任,如果月嫂是某一公司的员工,公司也要负连带责任。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工友在工作期间受伤,工伤还有20个月工资吗会变化
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1、在工伤结果出来之前,公司是不能跟伤者解除劳动合同的,但是伤者可以主动申请离职。 在鉴定结果出来之后,工伤还有20个月工资吗公司能否跟伤者解除劳动合同,以及解除合同之后的一次性伤残医疗补助金以及一次...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到月嫂在工作期间受伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在工作期间受伤了,老板承担什么责任
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员工工伤,企业老板应该承担全部的治疗费、药费、住院费、住院时的膳费与就医路费。完全丧失劳动力不能工作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作期间受伤怎么赔偿, 工作期间受伤怎么办
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工作期间受伤的赔偿标准:申请工伤认定,等病情稳定后,申请伤残鉴定,根据结果,参考《工伤保险条例》享受工伤待遇。 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>2022在工作期间受伤,养伤期间应怎样赔偿?
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属于工伤的,必须在一年之内申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残疾器具辅助费、一次性伤残补助金、...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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