可变更可撤销合同是怎样规定的
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可变更或撤销的合同,是指合同已经成立,因为存在法定事由,允许当事人申请变更或撤销全部合同或部分条款的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同规定的职工岗位变更的内容?
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劳动合同变更不一定包括岗位变更,根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位与劳动者协商一致双方都同意...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对变更的劳动合同规定是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询借款合同变更的效力是怎样的
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询劳动合同变更的规定是怎样的
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关于变更劳动合同有如下规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同;变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,双方不得违反法律、行政法规的规定;变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者二者各执...
青海在线咨询顾问团咨询我>>《劳动合同法》规定劳动合同主体变更需要
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劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要具体分析,公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>是怎样规定劳动合同时间的
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1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 2、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
变更的劳动合同规定是怎样的,律师怎么看
劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同变更的几种情形劳动合同变更是怎样规定的
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劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,用人单位和劳动者在平等自愿、协商一致的基础上,就已订立的劳动合同条款进行修改、补充或废止部分内容的法律行为。当劳动合同出现履...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更是怎样规定的呢
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按实际情况,到期,用人单位可与劳动者重新协议签订劳动合同。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照劳动合同解除劳动合同的,用人单位就按法律规定支付经济补偿金。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对变更的劳动合同规定是怎样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同变更书的变更内容怎么写
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包括双方基本信息。双方在平等自愿、协商一致的前提下对原合同变更事项达成如下协议:劳动合同变更内容,原...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎么样可以变更劳动合同
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用人单位与劳动者可以在自愿平等,协商一致的基础上就劳动合同的条款进行变更;或者劳动合同在订立时存在欺...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因变更合同改变劳动合同的怎么办
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用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到变更的劳动合同规定是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同合同变更规定有哪些,劳动合同合同变更的主要条款的规定是哪样的
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劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,用人单位和劳动者在平等自愿、协商一致的基础上,就已订立的劳动合同条款进行修改、补充或废止部分内容的法律行为。当劳动合同出现履...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的变更是怎么规定的?
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用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。但是如果劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的变更是怎么规定的
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所谓依约定变更,是指用人单位依据劳动合同或者规章制度中的相关约定,对劳动合同内容进行变更。 这里有两种情况,一种情况是依劳动合同约定变更,另一种情况是依规章制度约定变更。所谓依劳动合同约定变更,是指劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中关于合同要求变更期限的规定
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劳动合同中要求变更合同的期限需满足的条件:当事人协商一致,可以变更合同。合同双方当事人若要求变更合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同变更和撤销的时间规定是怎么样的
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撤销变更合同的时间,即合同撤销权的行使期限是一年,当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起计算。此外,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么是合同变更
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同变更书内容是怎样规定的
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劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。劳动合同的变更是原劳动合同的派生,是双...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更是怎样的
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劳动合同变更手续: 1、一方当事人向另一方当事人提出变更合同的请求。提出请求的当事人也可以是管理者,也可以是劳动者。不管是哪一方当事人提出变更合同的请求,都要就合同变更的理由、内容、条款和条件等做出说...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到变更的劳动合同规定是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022公司重组劳动合同变更的法律规定?
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企业要变更职工的劳动合同必须同时具备三个条件: 1、劳动合同当事人在平等自愿的基础上提出变更合同的条...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同是怎样变更的
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劳动合同的变更是根据《劳动合同法》第三十五条规定,由用人单位和劳动者协商一致,对原合同的部分内容进行修改,变更后的合同与原合同具有同等法律效力,变更了的内容按照变更后的执行,其它没有变更的内容按照原合...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更的情形有哪些,劳动合同变更的主要条款的规定是怎样的
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劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,用人单位和劳动者在平等自愿、协商一致的基础上,就已订立的劳动合同条款进行修改、补充或废止部分内容的法律行为。当劳动合同出现履...
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