单位不发工资拖欠三个月，如何维权
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协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
辞职工资拖欠一个月没给咋办？
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劳动者可以到劳动行政部门举报通常是劳动管理监察大队。也可以直接申请仲裁或到法院提起诉讼。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师|专职律师，4年经验在线咨询
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
辞职后单位压三个月档案
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你若是跟用人单位签订了劳动合同，你可以提前一个月书面通知用人单位要求解除劳动合同，但要承担解除劳动合同的违约责任。 如果你仅仅是试用期内，则提前三天提交书面通知向用人单位提出辞职。 依法解除劳动合同后...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>
单位拖欠工资多久能够辞职
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单位不给发工资的，劳动者是可以随时解除劳动合同的，并可以向当地的劳动行政部门投诉或者是申请劳动仲裁，...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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在原先工资辞职后拖欠我一个月的工资如何讨薪
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劳动者辞职后，用人单位无故拖欠其一个月工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
入职三个月辞职后单位拖欠工资如何办，律师怎么看
辞职后社保怎么转移到另外一个单位
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郝科名律师|
专职律师，5年经验
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|
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单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师|
专职律师，7年经验
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2022年单位拖欠工资员工辞职如何赔偿
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者...
江西在线咨询顾问团
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派遣工辞职后一个月拖欠工资
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1、找实际用工单位，用工单位会给派遣公司压力； 2、投诉或者申请劳动仲裁。...
海南在线咨询顾问团
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单位拖欠工资一个月，想马上离职怎么样办
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在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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入职两个月没发工资算拖欠工资吗
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两个月未发放工资视为拖欠行为。针对非全日制工人（即临时工），其薪酬支付周期不应超过15天，如未能按时...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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单位拖欠工资离职补偿金最多几个月?
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依据我国相关法律的规定，用人单位支付经济补偿的，工作满一年支付一个月工资，支付的经济补偿最高不超过十...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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个人拖欠工资如何上诉
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郑萌律师|
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|
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遇到入职三个月辞职后单位拖欠工资如何办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位拖欠工资4个月，我可不可提出辞职，辞职后能否拿到赔偿
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可以主动解除合同并要求公司支付拖欠的工资以及经济补偿金。...
青海在线咨询顾问团
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求助为何辞职后拖欠工资多个月如何解决
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被拖欠工资时最好是采取以下措施： 1、为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。 2、一般是找劳动监察部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明...
上海在线咨询顾问团
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单位拖欠员工5个月工资，如何办
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欠工资的问题，一种是向劳动监察大队投诉、一种是劳动仲裁。...
四川在线咨询顾问团
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辞职后工资可以拖一个月吗？
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辞职之后，工资拖延一个月发不合法。根据法律规定，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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试用期三个月辞职老板拖欠工资不发怎么办
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可申请劳动仲裁...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师|
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从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师|
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单位拖欠工资可以直接辞职吗？辞职后有赔偿么？
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单位拖欠工资，打算主动提出辞职，但是辞职后还能获得赔偿吗首先我们需要明确的是对于拖欠工资的单位，劳动者有权提出解除劳动合同。因为根据我国《劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位“为及时足额支付劳动报酬...
黑龙江在线咨询顾问团
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到了以后辞职单位又拖欠员工工资怎么办
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用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁，全面主张更多权利。 一、向劳动监察投诉...
广西在线咨询顾问团
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工资托欠三月，辞职后拿不到工资
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|
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能不能单位拖欠工资职工随时可辞职
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第一，劳动法上所说的用人单位只要表现出一定的组织体形式即可，没有领取营业执照，不影响其成为法律上的用人单位，所以您工作的酒吧没有证件也不影响它成为用人单位。 第二，依法及时与劳动者签订劳动合同是用人单...
吉林省在线咨询顾问团
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辞职了，公司不发工资，拖欠工资三个月，我该如何处理
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什么原因辞职，怎么发放工资，可以考虑到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
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