刚刚上班,不了解加班基数包括哪些
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劳动合同中对工资有约定的,应按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同中...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司一直很忙,想了解一下国家加班规定是怎样的?
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根据《劳动法》有关规定,国家加班规定一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对我刚上班想了解国家规定的公司福利有哪些?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
国家对高利贷的新规定
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询国家福利规定的津贴有哪些
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根据津贴的性质,大致可分为三类:一、岗位津贴岗位津贴是指为了补偿员工在某些特殊劳动条件岗位工作的额外消费而制定的津贴。员工在某些劳动条件特殊的单位工作,需要支出更多的体力和脑力,需要设立津贴,补偿这种...
海南在线咨询顾问团咨询我>>公司福利待遇有哪些,具体规定有哪些
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一般的公司福利待遇包括劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险等,其...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>刚给公司劳动仲裁完,我还想去公司上班
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只要未与公司解除劳动合同,有权继续回公司上班。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我刚上班想了解国家规定的公司福利有哪些?,律师怎么看
国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询我国法律规定中甲类传染病有哪些
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司解散效力有哪些
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询我国公司企业福利有哪些,有没有相关的法律规定
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我国公司企业福利有:社会保障、住房津贴、交通费、工作午餐等。在司法实践中,劳动者与用人单位签订劳动合同时,就应当就有关福利和工资待遇的相关情况进行协商并达成一致意见,签订合同后用人单位需要严格落实相关...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>我国《》规定的职工法定福利有哪些?
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《劳动法》第九章社会保险和福利第七十条国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对我刚上班想了解国家规定的公司福利有哪些?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
叔叔在国企上班,想了解国有企业加班时间规定。
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根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我在深圳上班,想了解深圳南山公租房有哪些?
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我知道深圳南山公租房有哪些。而且可已告诉申请的步骤。 可以关注当地的住房保障和房产管理局的官方网站获...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国家对职工福利的规定
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国家对职工福利的规定如下: 1、尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>公司上市有哪些要求
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司法里股东有哪些权利
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到我刚上班想了解国家规定的公司福利有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
参加了2019国家规定的陪产假有哪些福利?
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2019年陪产假的最新规定。 假期时间。 许多省份的《人口和计划生育管理条例》规定男性陪伴产假一般为7天,晚婚晚婚生育可延长到10天。但河南省也有30天的陪产假。陪产假期间的工资制度因公司而异,奖金福...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工福利有哪些国家规定员工福利待遇
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国家规定福利待遇一般指基本月薪,社会保险,其他保险和休假制度。其他的福利待遇是公司给的,不是国家规定的。劳动保障中的福利待遇包括什么基本月薪——是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴——对员...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>刚刚进入保险公司上班,国家赔偿免责情形是哪些
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有下列情形之一导致第三人人身损害,当事人请求保险公司在交强险责任限额范围内予以赔偿,人民法院应予支持: (一)驾驶人未取得驾驶资格或者未取得相应驾驶资格的; (二)醉酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>我刚刚上岗工作,想了解休病假工资发放的相关规定
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司员工福利有哪些,法律怎么规定的
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各个公司的员工福利都是不一样的,但基本的包括劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
我国专利法规定发明专利的保护期限为
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询并购上市公司的方式有哪些
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询我想了解一下我国公司的裁员的流程有哪些啊?
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用工单位一般性裁员程序:一是提前30天通知被裁员工二是无需提前通知,但要支付员工一个月的工资。选择以上程序裁员的法律依据是劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>我在公司上班一个月了,刚刚有一个月就去上班,想辞职应该怎么做?
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劳动者工作一个月是能辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我刚上班想了解国家规定的公司福利有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在一大公司上班经常加班请问加班的规定有哪些
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劳动合同法》第31条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外,《...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>股份制公司股东权利有哪些
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询想知道公司都有哪些规定在加班上。
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1.效率至上原则:公司鼓励员工在每天8小时工作制内完成本职工作,不鼓励加班,原则上不安排加班,由于部门工作需要必须加班完成的工作,按照加班审批程序进行。员工需有计划的组织展开各项工作,提高工时利用率,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工福利待遇知识国家有哪些规定
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国家规定福利待遇一般指基本月薪,社会保险,其他保险和休假制度。其他的福利待遇是公司给的,不是国家规定的。劳动保障中的福利待遇包括什么基本月薪——是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴——对员...
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