劳动合同赔偿的问题,劳动者如何赔偿
图文15人已浏览
单位接受劳动者解除劳动合同那么劳动者是否要赔偿用人单位,分以下几种情况: 1、试用期内,劳动者提前三...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同没签,没交社保,有问题吗
图文14人已浏览
1、什么是“五险一金”“五险一金”是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没签劳动合同赔偿问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同需要注意的问题
视频1,543人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,700人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询关于双倍工资的问题,没签劳动合同,怎么赔偿
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应当每月向劳动者支付两倍的工资,但最多不得超过十一个月。 根据《劳动合同法》第八十二条 【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起一个月...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>关于劳动合同倒签问题
图文161人已浏览
“倒签”劳动合同,劳动者往往拿不到用人单位未按期签订劳动合同期间的双倍工资,因为在司法实践中存在举证...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问一问5年没签劳动合同该赔偿多少呢
图文12人已浏览
具体的赔偿数额要根据工资确定。五年不签合同,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日,用人单位要向...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同赔偿问题,律师怎么看
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
视频2,162人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频7,054人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
视频1,944人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询11年合同到期没签劳动合同有没有问题
问答584人已浏览
工作10年,你可以要求单位续签无固定期限劳动合同,你要以书面方式提出...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定没签劳动合同时效期间的问题
问答584人已浏览
1、工作时间超过1年双倍工资从工作满1年后开始计算,2010年11月到2011年11月,期满没有主张的,视为放弃该权利,再主张双倍工资的法律不予支持; 2、你的情况因单位违法,侵害了你的合法权利,可以...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同赔偿问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法有没有问题
图文5人已浏览
1、劳动者与用人单位之间权益保护失衡。依据法律相关规定一方面对劳动者缺乏约束,规定的法律责任较轻,例...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同是否劳动争议诉讼问题
图文141人已浏览
没有订立劳动合同可能会存在劳动争议问题,劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签订劳动合同怎么赔偿,没有签订劳动合同
图文19人已浏览
你好,公司做法违法。协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>学生没毕业可以签劳动合同吗
视频6,086人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
视频6,218人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到没签劳动合同赔偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司问题没有签劳动合同怎么办
问答584人已浏览
如您对公司扣除工资的规章制度没有进行签字确认,可主张公司扣除工资缺乏依据;如已对制度签字确认,还可对制度中销售任务与扣除款项比例的合理性提出质疑。关于经济补偿与赔偿,只有在公司存在过错的情况下,才会产...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同合同签订期限问题
问答584人已浏览
《劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同问题解除赔偿标准
问答584人已浏览
1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 3、若用人单位无正当理由解除劳动合同的,构成违法解除,需支付赔偿金:二倍经济补偿金。 相关法律规定 《劳动法》第三...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的签订时间问题
图文136人已浏览
对于劳动合同签订时间规定这个问题,下面我将做简要回答。《劳动合同法》就签订劳动合同的时间有以下几个方...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我想问一问没有签订劳动合同的赔偿标准
图文19人已浏览
没有签订劳动合同的赔偿标准 1、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同赔偿金和补偿金区别
视频3,627人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询不签劳动合同被辞退怎么补偿
视频1,637人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签字了没了解决问题吗
问答584人已浏览
即使当事人仅仅签字,没有了解内容,也要承担责任,除非当事人能够证明非自己意愿或者被强迫。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同书的签约问题
问答584人已浏览
关于劳动合同书的格式,必备条款有:劳动合同期限。主要分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限等三种形式;工作内容。主要包括工种和岗位,以及该岗位应完成的生产(工作)劳务、工作班次等内容;劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同赔偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年,提前解除劳动合同,劳动赔偿的问题
图文24人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,312人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同中中解除劳动合同的赔偿金问题
问答584人已浏览
若是用人单位违约解除劳动合同的话:用人单位要向劳动者支付补偿金 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同到期不续签赔偿金的问题
问答584人已浏览
劳动合同到期后单位不续签的,应当支付经济补偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询