员工肝硬化公司需要负责吗
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员工肝硬化是因为以下情形之一造成的,公司需要与工伤保险基金共同承担工伤赔偿责任:在工作时间和工作场所...
员工脑溢血住院公司要负责吗
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若是正常上班,公司没有安排加班等情况的,因为脑溢血一般属于员工自身疾病,不属于事故伤害,职工出院后报...
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公司员工离职赔偿标准
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分公司变更负责人需要什么材料
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员工不签合同公司要负责吗?
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劳动者自用工之日起一个月内故意不签订劳动合同,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,不用承担支付两倍工资的责任。但超过一个月不满一年的,依照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿。经济补偿按劳动...
公司员工个人行为公司要负责么?
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公司内部员工违法如果是职务行为,民事责任由单位负责;刑事责任本人负责。如果存在故意或重大过失,单位承...
厂里上班员工生病公司要负责吗
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要负责,视同工伤,按照工伤来定责。...
不明白,就问一问
公司围标员工要负责吗,律师怎么看
员工打架被开除公司要赔偿吗
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有限责任公司破产债务谁负责
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公司可以开除员工吗
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公司负责任吗? 员工违法吗
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员工违法企业不一定有责任,如果员工是因为执行工作任务违反法律规定,造成他人损害的,企业要承担侵权责任,员工自己承担相应的民事责任或者刑事责任。如果他是某主管或直接负责人等,而他的行为可能是公司意志的体...
员工在公司打架受伤是否属于工伤,公司要负责吗
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因打架受伤能否认定为工伤必须符合以下条件: (1)在工作时间和工作场所内; (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害; (3)还必须满足《工伤保险条例》第十六条的规定,即:第十六条规定,职工有下列情形之...
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公司清算股东负责员工工资吗
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公司因出现解散的情形进行清算的,公司就需要和员工解除劳动合同,解除劳动合同需要支付未支付的工资、经济...
员工对公司造成的损失需要负责吗
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劳动者工作中给用人单位带来损失是要赔偿。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密...
企业清算期间公司需要员工负责吗
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公司清算,导致劳动合同不能继续履行的需要补偿员工。根据相关法律规定,用人单位被依法宣告破产的,劳动合...
公司注销了法人还需负法律责任吗
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公司裁员的赔付标准
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公司要工伤鉴定给员工全面负责么
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公司和员工都可以进行办理工伤鉴定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险...
员工电动车放在公司门口被偷,公司要负责人吗?
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如果你交了保管费了,则公司有保管义务,车丢了的,公司要负责;如果你没有缴费,则公司没有保管义务,对你电动车不负责。...
员工放弃缴纳社保受工伤公司需要负责吗
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用人单位为员工缴纳社会保险是其法定义务,不管是不是员工自愿放弃参保,只要公司未给员工缴纳社保,在工作期间意外受伤被认定为工伤,原本由工伤保险基金支付的费用都得公司来支付。如果员工因公死亡,根据我国法律...
公司员工出意外,公司怎么负责
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员工因工作出现意外的公司需承担责任,给予赔偿。...
离职了,公司是否要对员工负责
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社会责任是企业在承担了法律上和经济上的义务的前提下,承担追求对社会有利的长期目标的义务。企业社会责任...
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公司辞退三年员工如何要补偿
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公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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外包公司员工工伤由谁负责?
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外包员工工伤可由用工单位和劳务派遣单位一起承担赔偿责任。 《工伤保险条例》第四十三条规定,用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应...
工地出现公司要负全责吗?
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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出...
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工作里面员工发生矛盾公司需要负责吗
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公司不需要负责,因个人矛盾而受伤,不构成工伤。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中...
开车撞伤人要负全责吗
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员工私人物品被烧没公司需要负责任吗?
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可以追加赔偿。详情可以致电进一步咨询。...
聘请驾驶员开车出了工伤公司要负责吗
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职务行为公司对外负责,但若驾驶员存在故意或者重大过错情形的,公司在承担责任后可以向驾驶员追责。...