离职协议签完了,仲裁能成功吗?
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签了离职存在劳动争议的还能申请劳动仲裁。劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。劳动争议...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>签了离职协议没发工资还可以仲裁吗
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可以申请仲裁。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞职离职协议签了多久以后才能仲裁,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职多久才能申请失业补助金
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询签了离职协议能仲裁吗
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只要离职未超过1年就可以申请劳动仲裁。 因为根据法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>辞职三方协议多久签合同三方协议签多久能好
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签了三方多久能辞职,法律没有时间限制,只要采取合法的辞职方式就可以。当事人选择辞职的只需与用人单位协...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>就业协议签了能辞职吗
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就业协议签了能辞职。劳动者已经是正式员工的,应该提前三十日书面通知单位辞职,三十日后就可以解约;劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职离职协议签了多久以后才能仲裁,律师怎么看
签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签了离婚协议后感觉不公平能反悔吗
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询辞职协议签好就可以以后给离职了去仲裁有用吗
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只要离职未超过1年就可以申请劳动仲裁。因劳动争议申请仲裁时效期为一年,按法律规定。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。定金规定的仲裁时效,由于当事人一方向对方当事人主张权利,或...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签了离职协议后还能请求仲裁吗
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肯定能呀,只要不公平就能申请仲裁,所以签了离职申请这些还能去仲裁吗答案是如果已经就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利,双方再无其他争议的,虽然可以申请仲裁,但仲裁会面临败诉的结果。即程序上的权利...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职离职协议签了多久以后才能仲裁,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
正常辞职多久后能离职
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正常辞职30天能离职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...
揭志文律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>辞职仲裁
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员工主动离职提起仲裁是可以,因为本身提出劳动仲裁的话,就是当事人所拥有的一项权利,不管在什么情况之下...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎样才能签订仲裁协议
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签订仲裁协议必须双方当事人具备合法的主体资格与能力;仲裁协议应当包括合同中订立的仲裁条款和以其他书面...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询离职和辞职的区别
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到辞职离职协议签了多久以后才能仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后多久才可以申请劳动仲裁
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一年内可以的。 1、离职后申请仲裁的时间。 劳动争议申请仲裁仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 2、劳动仲裁适用范围。 因确认劳动关系发生的争议;因订立...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职协议签字了能不能劳动仲裁
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一般来说签订离职协议说明用人单位与劳动者达成了合意是不支持劳动仲裁的,但是如果用人单位没有按照协议约定支付应有的经济补偿金或者工资以及相关待遇,侵犯了劳动者的合法权益,只要在一年的仲裁时效内,那么就可...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>离职协议书签字后还能仲裁吗
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既然签了离职和解协议,就证明你们双方已经过协商,你已承认协议上的内容。按劳动合同法和劳动法,用人单位和劳动者在发生劳动纠纷时可进行协商,劳动者也可到劳动监察部门或工会请求三方协商,如果协商不一致或不能...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞职三年了,还能仲裁吗?
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不能申请了。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了协议还能仲裁吗
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签了离职协议还可以仲裁。只要没过仲裁时效,有劳动纠纷仍然可以申请劳动仲裁。如果已经就离职补偿达成一致...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了离婚协议书可以反悔吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职后多久才能申请劳动仲裁?
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1、有劳动纠纷,如果因离职发生争议的,可以在离职之日起一年内申请劳动仲裁的。 2、法律依据:《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>离职后, 多久才能申请劳动仲裁
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离职与用人单位有经济纠纷,劳动者知道权益被侵害的一年内,可以申请劳动仲裁。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职离职协议签了多久以后才能仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资后离职多久可以仲裁
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拖欠工资后,离职一年内可以仲裁。因拖欠劳动报酬发生的争议,劳动仲裁应当自劳动关系终止之日起一年内提出...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>协议离婚要多久
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工离职后多久才能申请仲裁
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自己提出辞职后,只要每月超过仲裁的时效,是能申请劳动仲裁的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职多久后才能正式离职
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1、根据《劳动合同法》第37条规定,员工提前30日以书面形式向公司提出辞职即劳动合同宣告解除,因此在你提交辞职的30日后就和单位不存在劳动关系啦;2、《劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在职工离职...
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