雇佣关系受伤属于什么案由
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雇佣关系受伤属于侵权责任与违约责任。在存在雇佣关系的情况下,凡是发生受伤案件,该案件的案由可属于生命...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>雇用机械属于雇佣关系吗
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属于雇佣合同。当事人一方(受雇者)向对方(雇主)提供劳动力以从事某种工作、由对方提供劳动条件和劳动报...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对雇佣受伤属于侵权行为吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询侵犯版权属于什么犯罪
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询支付工钱的行为属于雇佣吗
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支付工钱的行为属于雇佣。雇员受伤,雇主要负责。【第十一条】雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>请问侵权行为属于不作为行为吗?
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不作为的侵权行为是可以属于违法行为的,行为人实施的行为违反了法律的禁止性规定和强制性规定即具有违法性...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣关系受伤怎么处理雇佣关系受伤有赔偿方法吗
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法律规定,在雇佣关系之中,如果雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣受伤属于侵权行为吗,律师怎么看
无照驾驶属于什么行为
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曾丽律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哪些属于商业贿赂行为
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询偷偷录音属于什么行为
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询雇佣关系属于雇佣行为的证据是怎么样的
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(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系版权属于谁
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分两种情况。版权即著作权,雇佣作品著作权分为一般职务作品和特殊职务作品。1、一般职务作品其著作权由作者享有,通常可以享有人身和财产两方面的权利,但法人或者其他组织有权在业务范围内优先使用。2、特殊职务...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣受伤属于侵权行为吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣侵占到的财产属于否定职务侵占?
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雇佣对财产进行侵占的,会不会构成职务侵占罪,主要看侵占的行为符不符合职务侵占罪的构成要件。 1、客体...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇佣关系属于连带责任吗
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雇佣关系可以是连带责任,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不正当竞争行为属于侵权行为吗
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不正当竞争行为如果符合侵权行为的构成要件的,则属于侵权行为。不正当竞争行为是否属于侵权行为还要看实际...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>遮挡车牌属于什么行为
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么是专利侵权行为
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到雇佣受伤属于侵权行为吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣金是否属于职务侵占
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所谓职务侵占罪(刑法第270条),是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系骨折属于伤残吗
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员在从事雇佣活动中,因为工作原因导致自己骨折,是否构成伤残,需要等治疗终结后,申请伤残鉴定,根据结果参考判断是否构成伤残等级。但不...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣未成年人当帮佣但未签是否属于雇佣并受处罚
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雇佣未成年人当帮佣,未签劳动合同,只要确认雇佣事实或者劳动关系事实,就属于雇佣童工并将会受到处罚。《未成年人保护法》第六十八条规定处罚:非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年人从...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>专利侵权行为属于什么行为
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以下行为属于专利侵权行为:进口专利或因专利方法直接得的产品;未获得权利人许可制造其专利产品;故意使用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣合同属于实践合同吗
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我国法律没有规定雇佣合同,只规定了劳动合同。相关规定有:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
专利侵权行为有哪些
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询雇佣关系中雇员受伤算非雇佣关系吗?
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是民事雇佣关系,不是工伤,因为没有合法的用人资质,双方协商不成,应先对伤情进行鉴定,算清赔偿的数额,再到法院诉讼解决。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣劳动中受伤属于什么民事案由?(适用于
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第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣受伤属于侵权行为吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被雇佣人受伤的责任
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(一)雇员在从事雇佣活动时受到伤害的,分为三种情况: 1、雇员在从事雇佣活动中遭受非他人因素造成人身...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>闯红灯属于什么违法行为
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询雇佣侵占财产属于职务侵占怎么办
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雇佣侵占财产具备下列要件属于职务侵占: 1、主体要件为公司、企业或者其他单位的人员; 2、主观要件即直接故意的心理态度,并具有非法占有单位财物的目的; 3、客体要件是公司、企业或者其他单位的财产所有权...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>民事法律行为属于侵权行为吗
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民事法律行为不包括侵权行为。侵权行为是事实行为,指当事人在主观上并没有发生民事法律关系的意思,但一旦实施该行为即在客观上产生民事法律后果的行为。事实行为只有在行为人的客观行为符合法定构成要件时才发生法...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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